6 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Bewerbern
Man darf offensichtlich keine Rückmeldung erwarten!
Bewerber/inHat sich 2026 in Porta Westfalica als Initiativ als Mitarbeiter im Innendienst beworben.
Verbesserungsvorschläge
Generell eine Rückmeldung wäre wünschenswert, egal ob positiv oder negativ. Vor allem, wen der Bewerber 4 x innerhalb eines Monats um Rückruf bittet.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Unangenehmes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2026 in Porta Westfalica als Außendienstmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Freundlicher sein. Interesse an Bewerbern
Bewerbungsfragen
- Ziele in der Zukunft. Ob man dafür bereit ist mehr zu arbeiten
- Gründe zum Wechsel
- ich hatte mein Vorstellungsgespräch per Teams mit dem Abteilungsleiter und mit jemandem aus der Personalabteilung. Das Gespräch war sehr unangenehm. Ich hatte das Gefühl, dass man nicht an mir interessiert war. Auf die Fragen habe ich geantwortet. Leider gab es keine Reaktion von gegenüber. Beide waren sehr unmotiviert und haben mir das Gefühl gegeben, sehr unerwünscht zu sein. Ich habe in meinem ganzen Leben noch nie so ein schlimmes Vorstellungsgespräch gehabt. Man sollte sich für die Bewerber interessieren und nicht eine halbe Stunde lang über die Firma reden und dann monoton nur zuhören und keine Reaktion zeigen. Ich wurde von einer Frau eingeladen und saß im Gespräch mit zwei Männern. Die haben mir ganz klar gezeigt, dass eine Frau in dieser Position unerwünscht ist. Zur heutigen Zeit ist das sehr schade.. Die Absage kam auch ziemlich schnell, obwohl im Gespräch gezeigt wurde, dass ich im weiteren Bewerbungsprozess berücksichtigt werde.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
maue "Candidate Experience"
Bewerber/inHat sich 2025 in Porta Westfalica als kfm. Bereich beworben.
Verbesserungsvorschläge
3 Wochen nach dem ersten Gespräch immer noch keine Rückmeldung; bei tel. Rückfragen wird man vertröstet (oder hingehalten)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unprofessioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 in Porta Westfalica als Junior Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach kurzer Zeit wurde ich zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Am Anfang des Gesprächs teilte man mir mit, dass ein Gesprächspartner keine Zeit und stattdessen eine aus dem HR dabei ist. Die Person aus dem Fachbereich stellte rund 40 Minuten Fragen wie in einem Verhör. Sie stellte nur fachliche Fragen und keine Fragen zu Person etc. Am Ende des Gesprächs teilte man mir mit, dass ich in den nächsten Tagen ein Feedback geben soll, ob ich weiterhin interessiert bin. Dies tat ich und daraufhin erhielt ich nach kurzer Zeit eine Absage.
- Bitte Bewerbern die Zeit, Mühe & Herzblut in die Bewerbung stecken mehr Wertschätzung und Respekt zollen
- Im Bewerbungsgespräch auch Fragen zur Persönlichkeit stellen
- Wenn ein Gesprächspartner keine Zeit hat oder kurzfristig verhindert ist, den Termin gänzlich verschieben (hat mit Respekt zu tun)
- Hochqualifizierten Bewerbern auf Augenhöhe begegnen (dies in Bezug auf die Gesprächspartner)
Meine Verbesserungsvorschläge sind eigentlich die Basics die ein Unternehmen beherrschen sollte.
Zusammenfassend bin ich froh, dass ich dort nicht arbeiten muss :) Nicht umsonst hat der Laden hier auf Kununu nur eine Durchschnittsbewertung von 3 Sternen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr anstrengendes Gespräch...
Bewerber/inHat sich 2019 in Porta Westfalica als Verwaltung/Büro beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Vorstellungsgespräch vielleicht etwas lockerer gestalten und nicht wie eine mündliche Abschlussprüfung.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, jede Entscheidung der letzten 10 Jahre wurde hinterfragt. Warum haben Sie sich für unser Unternehmen entschieden? Warum sollten wir uns für Sie entscheiden? Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?
- bisherige Zusammenarbeit mit Vorgesetzten/Kollegen, Wunschaufgaben, Wunscharbeitgeber, Wechselgründe, bisherige Aufgaben, Fachkenntnisse
- Was erwarten Sie von dieser Stelle?
- Warum haben Sie vor 10 Jahren einen anderen Beruf gelernt?
- Warum haben Sie vor 11 Jahren einen Minijob gemacht?
- Warum konnten Sie in den vorherigen Firmen nicht bleiben?
- Warum haben Sie noch keine neue Stelle gefunden?
- Sind Sie noch an anderen Stellen interessiert?
- Haben Sie auch Fragen an uns?
- Ist Ihr Gehaltswunsch verhandelbar?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Erst eingeladen dann abgesagt. Auf Nachfrage wollte man sich melden, bis heute nichts gehört ... geht gar nicht!!!
Bewerber/inHat sich 2020 in Porta Westfalica als Außendienstmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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