2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Interessant aber herausfordernd
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Raubling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entfaltungsmöglichkeiten, Willen zur kontinuierlichen Verbesserung des Unternehmens. Wenige Einschränkungen, Flexibilität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Täglich neue Herausforderungen, keine Redundanzen in der Organisation,
Verbesserungsvorschläge
Problemmacher eliminieren und Teamplayer einstellen.
Arbeitsatmosphäre
kameradschaftliche
Image
eher unbekannt
Work-Life-Balance
Zuviel Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung erwünscht.
Gehalt/Benefits
Leistungsbezogen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
passt
Kollegenzusammenhalt
freundschaftlich nur ein Einzelgänger
Umgang mit älteren Kollegen
anerkennend
Vorgesetztenverhalten
Tolerant, partizipativ, unterstützend
Arbeitsbedingungen
könnten viel besser sein.
Kommunikation
offen ohne Tabus
Gleichberechtigung
voll
Interessante Aufgaben
Verschiedene Ethnien, Regionen, Typen von Menschen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
very interesting but challenging
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Raubling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Premium-Line Systems durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Premium-Line Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Premium-Line Systems als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.