Am besten vermeiden...
Arbeitsatmosphäre
Dank freundlichen Kollegen immer ein guter Austausch, in höheren Rängen aber um einiges ausbaufähig.
Kommunikation
Wenig bis gar keine Kommunikation mit dem Manager, nur als es um die Kündigung ging kam mal etwas (per slack...)
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt im Team sehr gut, unter der gleichen Führung zu leiden verbindet.
Vorgesetztenverhalten
Gerne würde ich hier 0 Sterne vergeben. Alle paar Wochen komplette Umstrukturierung wenn der Chef sich auf einmal neue Dinge einfallen lässt und alles woran man in den vergangenen Wochen gearbeitet hat ignoriert und nicht mehr gebraucht wird. Geht überhaupt nicht auf die Mitarbeiter:innen ein und setzt darauf alle paar Monate neue Aushilfskräfte/ Werkstudenten einzustellen statt in die Ausbildung bestehender Kräfte zu investieren.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter:innen mit gleicher Position wurden zT um einiges schlechter/ besser als andere bezahlt.
Umgang mit älteren Kollegen
Vergleichsweise junges Team
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zahlt Boni und Urlaubsgeld grundsätzlich nicht an Aushilfen/ Werkstudenten. Erst eine anwaltliche Drohung hat hier einen Teilerfolg erzielt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gesprächen bezüglich Gehaltserhöhungen wird aus dem Weg gegangen und wer als Aushilfe nach Urlaubsgeld fragt bekommt direkt gesagt, dass die Kündigung in Aussicht steht.
Image
Alle genannten Punkte ruinieren von Jahr zu Jahr kontinuierlich das Image der Firma.
Karriere/Weiterbildung
Auch nach 3 Jahren Treue keine einzige Chance auf Weiterbildung. Wer irgendwas in seiner Karriere erreichen möchte sollte diese Firma unter allen Umständen dringlichst vermeiden.