11 von 34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Dank freundlichen Kollegen immer ein guter Austausch, in höheren Rängen aber um einiges ausbaufähig.
Alle genannten Punkte ruinieren von Jahr zu Jahr kontinuierlich das Image der Firma.
Auch nach 3 Jahren Treue keine einzige Chance auf Weiterbildung. Wer irgendwas in seiner Karriere erreichen möchte sollte diese Firma unter allen Umständen dringlichst vermeiden.
Gesprächen bezüglich Gehaltserhöhungen wird aus dem Weg gegangen und wer als Aushilfe nach Urlaubsgeld fragt bekommt direkt gesagt, dass die Kündigung in Aussicht steht.
Zahlt Boni und Urlaubsgeld grundsätzlich nicht an Aushilfen/ Werkstudenten. Erst eine anwaltliche Drohung hat hier einen Teilerfolg erzielt.
Zusammenhalt im Team sehr gut, unter der gleichen Führung zu leiden verbindet.
Vergleichsweise junges Team
Gerne würde ich hier 0 Sterne vergeben. Alle paar Wochen komplette Umstrukturierung wenn der Chef sich auf einmal neue Dinge einfallen lässt und alles woran man in den vergangenen Wochen gearbeitet hat ignoriert und nicht mehr gebraucht wird. Geht überhaupt nicht auf die Mitarbeiter:innen ein und setzt darauf alle paar Monate neue Aushilfskräfte/ Werkstudenten einzustellen statt in die Ausbildung bestehender Kräfte zu investieren.
Wenig bis gar keine Kommunikation mit dem Manager, nur als es um die Kündigung ging kam mal etwas (per slack...)
Mitarbeiter:innen mit gleicher Position wurden zT um einiges schlechter/ besser als andere bezahlt.
Gedrücktes Klima. Meetings für die Tonne.Abarbeiten und warten bis 17 Uhr
Ok
Recht gut, bis auf wenige Außnahmen in der unteren Designleitung
Naja...
Obstkorb ist nicht alles im Leben
Gerne werden E-Mail‘s vom Chef ignoriert
Solala, eher Massenproduktion
Bei dem Verhalten und der sozialen Kompetenz kann es einzig und allein von Vorteil sein, dass dieser kaum anzutreffen ist.. Aber Vorsicht, um die nächste Ecke lauert vielleicht schon das nächste Übel...
Wenig bis gar keine sozialen Kompetenzen gegenüber Angestellten. Anfangs wird viel versprochen, davon gehalten wird so gut wie nichts. Das Unternehmen hätte unter einer anderen Führung viel Potential, welches aber leider durch diverse Missstände verloren geht.
Anstatt auf immer wieder neue Einstellungen von Werkstudenten zu setzen, sollten eigene Kompetenzen, Führungsstile und insbesondere soziale Fähigkeiten hinterfragt werden. So würde man den regelmäßigen, halbjährlichen, beinahe Komplettaustauch des Teams vorbeugen, indem Stärken gefördert und modernere Arbeitsstrukturen eingeführt werden. Das scheint immer noch nicht zu fruchten. Schade dass immer wieder darauf gesetzt wird Arbeitnehmer die bereits seit kurzer Zeit verstanden haben wie es tatsächlich bei PL zugeht zu ersetzen, anstatt dass versucht wird diese zu halten. Günstige Studenten auf Jobsuche gibt es ja schließlich reichlich...
Mittlerweile allseits bekannt für eine Fluktation, die erst einmal seinesgleichen sucht. Da helfen auch unerklärliche, regelmäßig aus dem Nichts veröffentlichte positive Bewertungen nichts. Vielleicht einfach mal die Energie in ein angebrachtes Führungsverhalten investieren, dann gehts vielleicht auch irgendwann mal wieder bergauf.
Das einzig gute, der Zusammenhalt unter den Kollegen. Man ist sich über Entscheidungsträger einig und weis diese einzuschätzen. Leider wird ein gut eingespieltes Team immer wieder durch eine enorm hohe Fluktuation zerstört.
Eine Mischung aus Laissez-Faire und Autoritär. Je nach Stimmungslage. Kommunikation so gut wie keine.
Schöne Räumlichkeiten, die aber leider auch nicht für viele andere Missstände entschädigen können.
Viel versprochen und doch nichts bei rumgekommen. Wenn der Tag lang ist kann dann eben viel erzählt werden...
Einmal einer Aufgabe verschrieben, nie wieder gewechselt. Förderung und Schätzung der Mitarbeiter sieht anders aus.
dass es eine Küche und ein schönes Büro und Terrasse gibt. Arbeitsplanung funktioniert und man hat immer etwas zu tun.
Es könnten nun auch mal die flexiblen Arbeitszeiten eingeführt werden, die schon länger angekündigt sind.
Hilfsbereite Kollegen, positives Arbeitsklima. Moderne und gut ausgestattete Büroräumlichleiten im Altbau.
Meine Kollegen warem vom ersten Tag an sehr hilfsbereit und bemüht, mich ins Team zu integrieren.
Recht junges Team, kaum Kollegen über 40.
sehr angenehm und professionell.
Offener, konstruktiver und fairer Umgang untereinander
Regelmässige Meetings und kurze Besprechungen
Über dem Durchschnitt - wer etwas leistet wird auch belohnt. Dafür so gut wie keine Überstunden.
Ich hatte nicht das Gefühl, dass Unterschiede zwischen den Mitarbeitern gemacht wurden. Jeder hat die gleiche Chance sein Können unter Beweis zu stellen.
Internationale Kunden - abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben
Gute Bezahlung, offene Kommunikation mit Vorgesetzen und untereinander
familiär, sehr angenehm.
kleines Team, ehrliches und direktes Miteinander.
Ich kann jeden fragen und bekomme immer Hilfe angeboten.
Fair und gerecht. Probleme werden oft im persönlichen Gespräch direkt geklärt.
In Ordnung. Schönes Büro mit Garten.;)
Passt.
Die Kunden und Projekt sind abwechslungsreich.
Eine gutes Arbeitsklima, sehr aufgeschlossenes und professionelles Team. Guter Umgang mit den Mitarbeitern. Eigenverantwortung, die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen. Ein Unternehmen das sich ständig weiterentwickelt. Kurze Wege zu den Vorgesetzten, immer ansprechbar bei Fragen.
aktuell kann ich nichts negatives nennen.
Es mangelt an manchen Stellen an klaren Prozessen, es sollte überlegter und gesteuerter bei manchen Projekten vorgegangen werden. Aber die Ansätze und verwendeten Tools sind schon sehr gut.
Offener Umgang und faires Feedback. Lob und Anerkennung findet statt, könnte aber noch besser sein. Das Betriebsklima kann ich nur als positiv bezeichnen. In den Projekten stark abhängig von den Kunden.
Das Unternehmen ist bekannt und hat ein gutes Image. Ein paar Kollegen meckern immer, die meisten sind aber sehr zufrieden und reden positiv über Ihre Firma. Ich denke hier wird viel für eine gute Arbeitsathmosphäre gemacht.
Urlaub kann auch kurzfristig noch genommen werden. Keine ÜBERSTUNDEN! Wenn Projekte anstehen unterstützt man sich gegenseitig.
Es finden Schulungen im Team statt.
Gutes Gehalt, nach Probezeit gibt es nochmal mehr. Es wird auch darauf geachtet das jährlich Gehaltsgespräche geführt werden.
Gute Hilfsbereitschaft untereinander. Auf Unterstützung kann man (meistens) bauen.
In letzter Zeit sind auch ältere Kollegen dazugekommen, das finde ich vorbildlich. Sind auch einige schon über 5 Jahre dabei, so kann man von der Erfahrung profitieren.
Menschlich, fairer Umgang miteinander. Vor allem ist das zwischenmenschliche Verhalten untereinander finde ich sehr gut. Bei Problemen und Fragen jederzeit und sofort ansprechbar.
Tolle Räume im Altbau mit Terasse und Garten. Habe ich so bisher noch nicht gehabt.
Zum größten Teil "Du-Kultur", auch fast alle Führungskräfte werden gedutzt. Regelmäßige Teammeetings 2x pro Woche mit Informationen über neue Kunden, Erfolge und Projekte.
Gleichberechtigung ist vorhanden, Leistung wird honoriert. Hab das Gefühl das Geschlecht keine Rolle spielt.
Namhafte Kunden und abwechslungsreiche Projekte. Die Aufgaben variieren allerdings je nach Projekt sehr stark.Man kann eigene Ideen einbringen, das gefällt mir besonders gut! Die Arbeitsbelastung ist normal, da habe ich bei anderen Agenturen deutlich schlimmere Projekte und Arbeitszeiten erlebt.
Als Praktikantin kam ich zu Presentationload. Ich fühlte mich von Anfang an Willkommen, das Team & auch der Chef sind einmalige spitze! Es gelten kurze Kommunikationswege wie auch ein offenes untereinander sowohl auf Chef Ebene wie auch zu den Mitarbeitern.
Die Arbeit ist abwechslungsreich und durch gut abgestimmte Team Meetings eine ausgezeichnete Projekt Planung.
Wer im Team ist bleibt auch im Team und kann seine Position verstärken wie auch weitere Positionen anstreben.
Ist mir in den 7 Monaten noch nichts aufgefallen :)
Aktuell gibt es sogar immer Dienstags Frühstück vom Chef spendiert. Getränke& Obstkorb gratis für alle.
Tolles Büro, direkt am Rhein/ Fischtorplatz
Die Ppt Design Agentur, weltweit mit sehr bekannten Namen ;)
Auch hier wird gespendet und einiges getan.
Macht hier Spass, Möglichkeiten nach oben gegeben, aus meinem Praktikum wurde ein fester Arbeitsplatz. Ich bin happy! :)
Ein nettes Team mit 16 Leuten
Auf entspannter "Du" Ebene
Erste Sahne :)
Faireres Gehalt, was bei Leistung regelmäßig Angepasst wird. Ebenso gibt es wirklich ein nettes Weihnachtsgeld! Rosenmontag& Heilig Abend als freier Tag geschenkt vom Chef :)
Gute Lage, tolle Büroräume und Arbeitsplätze. Nettes Team und kollegiale, Führungskultur.
in Ordnung.
Das Unternehmen gibt es schon seit 10 Jahren und ist Marktführer in seinem Bereich.
Man kann Weiterbildungen und externe Veranstaltungen besuchen.
Faire Bezahlung und es gibt auch Zusatzleistungen für private Altersvorsorge.
Supernette Kollegen / Kolleginnen
Es gibt wenige Kollegen über 45, fairer und sozialer Umgang miteinander
Moderne PCs und tolle Altbauräume direkt in Rheinnähe.
Regelmässige Meetings alle 2 Wochen in großer Runde und adhoc Abstimmungen im Team. Eigene Meinungen werden geschätzt, wichtige Informationen rgelmäßig kommuniziert.
50% / 50% Quote
Interessanter Aufgabenbereich, abwechslungsreiche Projekte und viele freiheiten bei der Zeiteinteilung und Umsetzung.
Kollegialer unkomplizierter Umgang
Auf die Anliegen der Mitarbeiter wird stets eingegangen.
Junges motiviertes und zielstrebiges Team
Netter Altbau im Herzen von Mainz
Kurze Kommunikationswege.
Abwechlungsreiche Designaufgaben auf Top Niveau!
Nette Kollegen, Arbeiten mit viel Eigeninitiative, Vorgesetzte immer korrekt
Manchmal wäre Gleitzeit zu wünschen
Selten Überstunden, geregelte Arbeitszeiten von 8 - 17 Uhr, davon eine Stunde Mittagspause.
Weiterbildung wird unterstützt und ist meiner Meinung nach auch gerne gesehen
Bin zufrieden, faire Vergütung, immer pünktlich
kleines, kollegiales Team.
Wir haben (noch) keine Mitarbeiter über 45
Stets korrektes und freundliches Verhalten, auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter wird eingegangen
Innenstadtbereich, daher hört man den Verkehr, Räumlichkeiten dafür aber sehr gut, Altbau eben und der Rhein ist quasi fast vor der Tür :)
Man kann sich jederzeit selbst mit eigenen Ideen einbringen. Die Aufgabenstellung ist vielseitig.
So verdient kununu Geld.