Kleiner Mittelstand, mit Potential für mehr!
Verbesserungsvorschläge
Externe Leute mit neuen Ideen einstellen.
Image
In Bad Laer bekannt und engagiert!
Work-Life-Balance
Überstunden sind in allen Unternehmensbereichen, auf freiwilligen Basis, Gang und Gebe. Wer aber nur seine Sollstunden macht, wird leider von einigen arbeitswilligen Kollegen schräg angeguckt.
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich gibt es immer Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Für die Größe des Unternehmens in Ordnung.
Kollegenzusammenhalt
Sehr unterschiedlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr viele alte Hasen on Board.
Vorgesetztenverhalten
Lob an den Geschäftsführer. Sehr autoritär, aber dennoch meist fair.
Arbeitsbedingungen
Verwaltung mit super schick und nett ausgestatteten Neubau. (Höhenverstellbarere Schreibtische, ausreichend Konferenzräume, ...)
Produktion auf überdurchschnittlichem Niveau (im Vergleich zur Größe des Unternehmens)
Kommunikation
Geschäftsführer hält die Belegschaft eigentlich immer auf dem Laufenden.
Intern wird leider nicht immer alles auf direkten Wege mitgeteilt.
Gleichberechtigung
Aufgrund der Historie wenig Frauen im Unternehmen. Grundsätzlich aber gern gesehen.
Interessante Aufgaben
Je nach Tätigkeitsbereich. Aufgrund der Größe des Unternehmens, erhält man aber ein sehr viele abteilungsübergreifende Eindrücke und Chancen.