3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Professionelle Kanzlei mit netten Menschen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nettes, junges Team, nette Kollegen, interessante große Fälle, lustiges und schönes Miteinander, Arbeiten auf Augenhöhe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fällt mir nichts ein.
Arbeitsatmosphäre
Freundliche, gute Atmosphäre, Arbeiten auf Augenhöhe, man hat genug Zeit um sich intensiv mit den Sachen zu beschäftigen und immer ein offenes Ohr bei den Anderen
Image
sehr seriöse Kanzlei, die in ihrem Bereich weit bekannt ist
Work-Life-Balance
Die Chefs haben immer Verständnis, wenn man mal weg muss oder wichtige private Dinge erledigen muss
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden laufend angeregt und bezahlt
Vorgesetztenverhalten
sehr direktes Verhältnis zwischen Partnern, Anwälten und Sekretariat, alle wichtigen Dinge werden gemeinsam besprochen
Arbeitsbedingungen
Schöne Büroräume, gute IT-Infrastruktur, es wird an der Ausstattung nicht gespart
Interessante Aufgaben
Keine Laufkundschaft, interessante Mandanten, große Firmen und Konzerne, Modeunternehmen, Promis
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Leere Versprechungen im Vorstellungsgespräch - Überforderungen werden nicht ernst genommen - Mitarbeiterwohlbefinden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Verhalten gegenüber Mitarbeiter
- Versprechungen im Vorstellungsgespräch wurden nicht annähernd eingehalten
- Probleme werden nicht ernst genommen, trotz mehrfacher Mitteilung
Verbesserungsvorschläge
Das Verhalten sollte gegenüber den Mitarbeitern geändert werden. Überforderungen sollten zudem ernst genommen werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hing ganz von den anwesenden Vorgesetzen ab. Probleme wurden jedoch leider nicht ernst genommen. Trotz mehrfacher Mitteilung über Überforderung und maximale Arbeitsbelastung hat der Arbeitgeber keine Änderungen veranlasst.
Work-Life-Balance
Urlaub konnte nicht jederzeit eingereicht werden. Überstunden und keine Pausen gehörten zum Tag dazu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wird leider nicht groß geschrieben. Obwohl der größte Teil des Schriftverkehrs elektronisch verschickt wird, wird dieser ausgedruckt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wurden leider nicht gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt hing von den Personen ab.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist sehr unterschiedlich. Ein Teil der Vorgesetzen kam bereits mit guter Laune ins Büro, der andere Teil hat einen morgen nicht gegrüßt. Unangebrachte Sprüche hat man von einer angestellten Anwältin täglich gehört. Ein anderer Anwalt wurde täglich laut. Konflikte zwischen Mitarbeitern wurden lediglich aus einer Sicht angehört und beurteilt.
Arbeitsbedingungen
Der Server musste mindestens einmal die Woche neugestartet werden. Die Systeme waren nicht schnell genug und die Programme wurden nicht ausreichend genutzt.
Kommunikation
Meetings gab es leider nicht. "Besprechungen" haben in der Regel zwischen Tür und Angel stattgefunden.
Gehalt/Benefits
Mein Gehalt war angemessen, jedoch weiß ich auch von Kollegen, dass diese nicht fair bezahlt wurden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren nicht interessant. Als Rechtsanwaltsfachangestellte hat man aufgrund von Personalmangel lediglich die Eingangspost gestempelt, gescannt und den Akten zugeordnet.
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Sehr freundliches Team, ich hatte einen witzigen und herzlichen, aber fairen direkten Vorgesetzten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Preu Bohlig & Partner Rechtsanwälte mbB durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Recht (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Preu Bohlig & Partner Rechtsanwälte mbB als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.