Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei PRIMA Rotationsdruck Nord die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
War gut, manchmal könnten Infos aber etwas früher oder klarer weitergegeben werden. Probleme konnten immer offen angesprochen werden
Viele Kollegen waren hilfsbereit und man hat sich gegenseitig unterstützt.
Für Schichtarbeit sehr gut, da Zeiten immer rechtzeitig kommuniziert wurden und somit die eigene Planung der Freizeit gut machbar war
immer gutes VErhältnis. Hatte offenes Ohr bei Problemen oder Fragen
Abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung. Wurde nie langweilig
Gerade innerhalb der Schichten hat man sich gut verstanden. Man konnte vernünftig miteinander reden und wurde nicht allein gelassen, wenn mal viel los war.