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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr belastendes Arbeitsklima

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Tecklenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter sind weitestgehend nett.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier findet keine Gleichberechtigung statt. Leider gibt es in der Firma sogenannte "Lieblinge" die sich alles erlauben dürfen und vermeintlich einen Freifahrtschein haben.

Verbesserungsvorschläge

Der Geschäftsführer sollte seine Rolle als Vorbild ersnter nehmen. Er führt die Firma frei nach dem Motto "Tu was ich sage, nicht was ich tue!"


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Besser geht es nicht

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Tecklenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles ist gut . Fair offenes Ohr hilft wo er kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nix habe freie hand

Verbesserungsvorschläge

Nix alles super


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Firma ist leider nicht zu empfehlen

1,7
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Tecklenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen ist die Atmosphäre gut.

Image

Die Fluktuation ist sehr hoch, entsprechend leider auch das negative Image

Work-Life-Balance

Viel Arbeit wenig Ausgleich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider wird dieser Punkt praktisch nicht berücksichtigt.

Karriere/Weiterbildung

Kostenfreie Schulung könnten genehmigt werden

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen unterstützen sich häufig

Umgang mit älteren Kollegen

Leider werden die Kollegen nicht gleich behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Hält nichts was er verspricht und ändert regelmäßig seine Meinung.

Kommunikation

Ist schwierig, weil man erst im Nachhinein informiert wird

Gehalt/Benefits

Sonderzahlungen werden nicht und wenn sehr ungerecht gezahlt.

Gleichberechtigung

Leider werden die Kollegen nicht gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabenbereich war durchaus abwechslungsreich.

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Mach nicht!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Tecklenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Prime Solar Solutions durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Prime Solar Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Prime Solar Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.