14 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
primion Technology GmbH Vorstellungsgespräche
primion
Technology
GmbH
14 Bewertungen von Bewerbern
Auweia.
Bewerber/inHat sich 2025 bei primion Technology GmbH in Leinfelden-Echterdingen als Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach der unpersönlichen Eingangsbestätigung kam nie wieder was von euch. Das spricht Bände.
Die Daten auf North Data bestätigen meinen Negativeindruck.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Bewerber in der Warteschleife halten - ein typisches Muster
Bewerber/inHat sich 2025 bei primion Technology GmbH in Berlin als Senior Campaign Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Primion reiht sich nahtlos, wie fast jeder andere Arbeitgeber heutzutage, in die Reihe derjenigen ein, die Bewerber so lange am Haken zu halten, bis diese aktiv eine Nachfrage stellen, worauf mit einer Absage geantwortet wird. Bis dahin von Rückmeldung keine Spur - wieso auch? Offenkundig gehört es zum guten Ton, dass weder Fachabt., noch HR den Anstand besitzen, Bewerber in der angegebenen Frist über das Ergebnis der vorausgegangenen Runde zu informieren und diese so lange zu parken, bis der Wunschkandidat/-in zugesagt hat. Primion ist hier leider kein Einzelfall. Diese Art der herablassenden und unwürdigen Behandlung von Bewerbern gehört inzwischen zum Standardrepertoire.
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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In der Zusage-Schleife gehalten, bis zur Absage ...
Bewerber/inHat sich 2024 bei primion Technology GmbH in Stetten am Kalten Markt als UX Expert beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Dreieinhalb Wochen mit 3 Gesprächen und psychometrischem Test. Unklare Aufgabenbeschreibung und ein CTO, der sichtbar Probleme mit kompetenten Gesprächspartnern hat.
Das ist das Eine, das ich aber eine Woche "vertröstet" worden bin, mit dem Hinweis, es gehe nur noch um formale Dinge (Vertrag) und dann auf Nachfrage bei dem Recruiter erfahre (dafür Daumen hoch), das CEO und CTO einen anderen Bewerber ausgewählt haben, ist kein guter Stil. Erst auf direkt Nachfrage bei der Personalabteilung wurde eingestanden (den Mitarbeitern war dies sichtlich unangenehm), das es bereits eine Entscheidung gab. Damit habe ich kostbare Zeit bei der Arbeitssuche verschwendet.
Ich sehe nun, dass es ind er Vergangenheit bereits öfters vorgekommen ist. Also mein Fehler: besser Bewertungen der Unternehmen sichten!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Zuerst zusagen, um dann doch abzusagen
Bewerber/inHat sich 2023 bei primion Technology GmbH in Stetten am Kalten Markt als Digital Marketing Specialist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich gutes Gespräch, schnell Antworten. Allerdings den Kandidaten im Glauben zu lassen alles würde passen, um einige Tage später doch abzusagen. Mit Blick auf die andere Bewertung scheinbar kein Einzelfall.
Wertschätzende Behandlung
2Hilfreichfinden das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Gibt erst mündliche Zusage nur um einen danach wochenlang warten zu lassen und die Zusage doch zurück zu nehmen
Bewerber/inHat sich 2023 bei primion Technology GmbH in Stetten am Kalten Markt als Software-Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Transparenz gegenüber dem Bewerber
- Professionalität an den Tag legen und überprüfen ob tatsächlich eine Stelle besetzt werden kann
- wenn man dem Bewerber schon eine "Alternative" vorschlägt, dann sollte sie auch mindestens gleichwertig sein
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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unsympatisch
Bewerber/inHat sich 2023 bei primion Technology GmbH in Stetten am Kalten Markt als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Personalabteilung hakt bloß Vorfragenkatalog ab und kommt dabei sehr kalt und unsympatisch rüber
- von zweitem Vorstellungsgespräch mit Fachabteilung bis Absage vergingen 6 Wochen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Angenehmes Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2020 bei primion Technology GmbH in Stetten am Kalten Markt als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Darüber kann ich (noch) keine Aussage treffen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Keine Reaktion auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2021 bei primion Technology GmbH in Stetten am Kalten Markt als Mitarbeiter technischer Support beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Empfang der Bewerbung bestätigen und auch eine Absage schicken
Zufriedenstellende Reaktion
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Schneller und sehr freundlicher Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei primion Technology GmbH in Stetten am Kalten Markt als Software-Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ca. eine Woche nach meiner Bewerbung wurde ich kontaktiert und zu einem Vorstellungsgespräch wenige Tage später eingeladen.
Das Gespräch war äußerst freundlich und offen und in sehr "angenehmer Atmosphäre". Es dauerte eine knappe Stunde. Die "Chemie" zwischen allen Anwesenden hat gut gestimmt! Es war weniger ein "klassisches Bewerbungsgespräch" mit den typischen (dämlichen!) Fragen à la: "Was erwarten Sie vom Vorgesetzten? Wie gehen Sie mit Stress um?". Vielmehr wurden sinnvolle Fragen zum bisherigen Werdegang gestellt und ein persönliches Gespräch geführt.
Außerdem wurde ich anschließend durch das Unternehmen geführt. Alle Angestellten begrüßten mich dabei ebenso ausgesprochen freundlich, obwohl sie offensichtlich nichts davon wussten, dass aktuell ein Bewerber durchs Haus zieht (lässt also auf ein sehr angenehmes Arbeitsklima schließen).
Bereits zur Verabschiedung bekam ich von allen Beteiligten eine "praktisch garantierte" Zusage. Am darauffolgenden Vormittag kam auch telefonisch die tatsächliche Zusage.
Ich habe mich allerdings nach langer und schwieriger Überlegung für ein anderes Unternehmen entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Schneller, professioneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei primion Technology GmbH in Stetten am Kalten Markt als Vertrieb beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr angenehmer Kontakt, man hat jederzeit das Gefühl, dass primion einen als Mitarbeiter im Unternehmen wünscht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.