Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
- viel Vertrauen in die Angestellte und Möglichkeiten zu wachsen
- Spannender Arbeitsbereich
- Nettes Kollegenumfeld und Team
- Einen tollen Vorgesetzten
- Homeoffice Möglichkeiten und flexibles Arbeiten
- Manche Abteilungen arbeiten gegeneinander und nicht miteinander.
- es ist nicht immer transparent was in den verschiedenen Abteilungen passiert
-Jobrad und andere Goodies für die Arbeitnehmer.
- Mehr Transparenz bezüglich der Strategie- damit man mehr Leute abholt.
In der Branche bekannt, außerhalb kaum
Die Kolleginnen und Kollegen mit denen ich eng zusammenarbeiten durfte.
Die Führungsetage weigert sich seit Jahren veraltete Produktlinien zu modernisieren und erkennt trotz aller internen Warnungen den Ernst der Marktlage nicht. Oben geht es nur um Exceltabellen und es wird nur Schönfärberei betrieben. Seit Jahren wird alte Technik neu verpackt, anstelle im Kern zu sanieren und neue Produktlinien zu schaffen. Ideen werden kleingeredet und ignoriert.
Die Mitarbeiterfluktuation spricht hier ein deutliches Zeichen.
Kein neuer MA den ich in meiner langen Zeit kennengelernt habe ist länger als 4-5 Jahre geblieben.
Es geben sich wirklich viele Mühe das Konstrukt am Laufen zu halten und auf deren Rücken basiert auch der Erfolg des Unternehmens.
So ist das halt mit Aktienunternehmen es zählt nur die Dividende.
Da muss man erst mal ganz oben aufräumen, damit man dann nach unten sanieren kann. Wie war noch der Spruch mit dem Fisch....
Unter Kollegen sehr gut, der Laune des Leithammels ist man schonungslos ausgesetzt. Da kann man auch schon mal gehen, wenn man anderer Meinung ist.
Alles ist Hip&Trendy und Modern&Stylisch. Kurz gesagt, viel glänzende Fassade doch marodes Mauerwerk von innen.
Wer viel kann, muss viel machen. Überstunden werden notiert, aber nicht gedankt und irgendwann zur Normalität, wofür braucht man eine Famile...
Wer dem über sich gut zuwillen ist, wird gefördert. Sonst nicht.
Das einzige wobei man sich nicht beschweren kann ist die Bezahlung.
Ich glaube das ist vielen völlig egal
Innerhalb der Abteilung war das fast Familiär, getrügt wurde es nur durch äußere Einflüsse.
Gut, so lange man Qualifiziert ist seinen Job zu erledigen.
Die Interessieren sich nur für sich selbst und deren Geldbörse, da wandern auch schon mal Zahlen wo anders hin.
Viel "Mir doch egal" gepaart mit "Überarbeitung" und "Mir kann keiner was, ich mach was ich will"
Kommu... was? Hier ist alles eine Holschuld
Mag sein, ist mir nicht bekannt, wird nicht thematisiert.
Sehr interessante Aufgabenbereiche aber um Schulungen und technische Unterstützung muss man sich selbst kümmern, keiner hat Zeit einem Irgendwas beizubringen, egal welche Abteilung. Ich hatte das Glück reichlich Erfahrung mitzubringen.