11 von 100 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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11 von 100 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 11%
Ist doch seit 2,5 Jahren geschlossen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2022 bei Prinovis Ahrensburg in Ahrensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es jetzt geschlossen ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Prinzip alles, nur das die festangestellten von den Leiharbeitern auf der Tasche lagen (betrifft nur eine bestimmte Person)
Verbesserungsvorschläge
Ist doch eh geschlossen
Arbeitsatmosphäre
Hätte besser sein können
Image
Gabs irgendwie nicht
Work-Life-Balance
Nur 6 Tage Woche, was soll man darunter verstehen?!?
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden gewesen.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn halt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
War nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Es ging, die Person hatte nichts besseres zu tun gehabt als eine Person von der Zeitarbeitsfirma abzuziehen scheinbar zu wenig verdient bei Prinovis.
Umgang mit älteren Kollegen
War auch ok
Vorgesetztenverhalten
War ok
Arbeitsbedingungen
Miserabel
Kommunikation
Sagen konnte man vieles…
Gleichberechtigung
Jeder hatte seine festen Aufgaben gehabt
Interessante Aufgaben
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Nicht mehr zu Retten, ich gebe dem Laden noch max 24 Monate
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PRINOVIS Ahrensburg GmbH in Ahrensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Abschließen
Arbeitsatmosphäre
Wird immer schlimmer und durch Vorgesetzte immer giftiger.
Image
Schlecht
Work-Life-Balance
Nie gehabt
Karriere/Weiterbildung
Gibt es Angeblich
Gehalt/Benefits
Kein Weihnachtsgeld , kein Urlaubsgeld , Gehalt wie vor 20 Jahren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sind bemüht
Kollegenzusammenhalt
Wird von der Geschäftsleitung nicht gern gesehen, alle gegen alle.
Umgang mit älteren Kollegen
War mal besser
Vorgesetztenverhalten
Mobbing und Stalken ist ihre Berufung
Arbeitsbedingungen
Laut, Staub, Lösungsmitteldämpfe ect.
Kommunikation
Auf dem Stand von 1985
Gleichberechtigung
Glaube ich nicht
Interessante Aufgaben
Tägliche Routine
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Mehrfachbewertung
eine branche ohne zukunft ,schade!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PRINOVIS Ahrensburg Weiterverarbeitung und Logistik GmbH in Ahrensburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
im grossen und ganzen ok,kommt wirklich auf die anzutreffende person an
Image
druckindustrie ist schon fast tot ,zukunftsperspektiven max.2-5 jahre und wird durch corona und den steigenden energiekosten nicht besser.
Work-Life-Balance
der schichtplan ist ok. schichtarbeit hat vor-und nachteile ,muss jeder selbst für sich entscheiden.
Karriere/Weiterbildung
prinovis würde ich nur jemanden empfehlen ,der für 2-5 jahre einen job braucht .ich glaube länger hält der betrieb nicht durch bei den stark rückläufigen auflagen der zeitschriften.
Gehalt/Benefits
gehalt kommt pünktlich und ist ok.
Kommunikation
in der coronazeit nur schriftlich und online,aber jetzt (sept.22) werden wieder betriebsversammlungen angesagt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitsplatz
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PRINOVIS Ahrensburg GmbH in Ahrensburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es is laut wegen der Maschinen, allerdings ertragbar.
Image
Kann ich mich in meiner Position nicht zu äußern, empfinde aber positives.
Karriere/Weiterbildung
Wer will der kann.
Gehalt/Benefits
Je nach Abteilung und Position variabel, bei mir gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles wird ordnungsgemäß entsorgt.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang ist sehr freundlich und entspannt.
Umgang mit älteren Kollegen
Von älteren Kollegen wird nie zu viel Arbeit oder etwas unzumutbares verlangt.
Vorgesetztenverhalten
Immer Lösungen parat.
Arbeitsbedingungen
Immer frischer Kaffee und Snacks. Viele Pausenräume und Raucherberreiche gibt es dort auch.
Kommunikation
Es werden brauchbare Verbesserungsvorschläge und Tipps gegeben.
Gleichberechtigung
Jeder wird dort mit Würde behandelt.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben und eine gute Routine in den Abläufen.
Work-Life-Balance
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Schlechtester Arbeitgeber, den ich bisher kennengelernt habe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PRINOVIS Ahrensburg GmbH in Ahrensburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Zum Ende hin jeden Morgen nur noch mit Bauchschmerzen zur Arbeit gefahren
Image
Sterbende Branche, kaum einer kennt den Arbeitgeber
Work-Life-Balance
"Vertrauensarbeitszeit" - hier profitiert eigentlich nur der Arbeitgeber...
Kollegenzusammenhalt
Neue Mitarbeiter haben es schwer, Anschluss zu finden, da nicht wirklich offen auf einen zugegangen wird
Umgang mit älteren Kollegen
schwer zu bewerten, da die meisten Mitarbeiter bereits die 50 überschritten haben
Vorgesetztenverhalten
Leider wirken viele Vorgesetzte fachlich als auch sozial inkompetent
Arbeitsbedingungen
Wer jemals hier gearbeitet hat, der wird sich danach im Gegensatz dazu beinahe überall wohlfühlen... Großraumbüro mit über 50 Schreibtischen, die Lautstärke ist furchtbar, da zumeist 5 Leute gleichzeitig telefonieren, teilweise schreiende Kinder mitgebracht werden etc.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Druck im Druck
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PRINOVIS Ahrensburg GmbH in Ahrensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er noch Pünktlich meinen Lohn zahlt nur leider zu wenig :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsstätte (Technik,Fussböden,Sauberkeit der Sozialräume ect) könnte man vieles verbessern
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich bin ich zufriedem,das Betriebsklima ist durchweg Positiv.Es gibt immer mal paar Eigenbrödler aber wir versuchen alle mit einander aus zukommen.
Image
POSITIV sieht anders aus
Work-Life-Balance
Verbesserungsbedürftig.Es wurde für dieses Jahr ein Schichtplan erarbeitet.Es wird versucht die Samstags oder Sonntagsarbeit zu reduzieren.
Karriere/Weiterbildung
Als Arbeiter in der Produktion schwierig
Gehalt/Benefits
Im Druckberreich sehr angespannt.Kein Weihnachtsgeld,kein Urlaubsgeld,keine Tariferhöhungen mehr.2 Klassengeselschaft alt Verträge ohne die angemerkten oberen Sachen .Dann die sogenannte PSG(Prinovis Service Gesellschaft)mit einem kleineren Std Lohn dafür aber Weihnachts und Urlaubsgeld.Kann bis heute keiner Erklären was das für ein Ding ist ob Leiharbeit oder ob da einer was erfunden hat was es eigentlich nicht geben kann.Keiner hat ne Antwort.Eins weis ich PSG ist nicht der berühmte Fussballclub
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es hat sich viel getan Hut ab
Kollegenzusammenhalt
Ok kann man Sagen,wir sind ja 8 std zusammen da gibts auch mal Spannungen wie in ner Ehe.:)
Umgang mit älteren Kollegen
Glaube schon das bei uns Rücksicht genommen wird und versucht wir fair zu bleiben.
Vorgesetztenverhalten
Naja also da kann man nur Sagen im Jahr 2019 sind diese Herren noch nicht angekommen.Wenn man als Vorgesetzter seinen Mitarbeitern ständig vorjammert er ha kein Personal ist das schon armselig.Sie sind ja nett aber auch irgendwie komisch,also ihr größtes Problem sind die Handyman (Verbot wegen EX Schutz )ok.Laufen aber selber mit Handy am Ohr oder auch ohne Arbeitsschutzschuhe durch die Hall, mmmhhh finde den Fehler
Arbeitsbedingungen
Naja sagen wir mal es gibt viel zu tun um die jetzige Situation zu verbessern.Aber da muss halt Bertelsmann mal paar Taler raustun.
Kommunikation
Die könnte besser sein,es ist halt Strukturbedingt.Die Technik im Kommunikativen Berreich ist leider um 4-5 Jahre zurück.
Gleichberechtigung
Schwer zu Sagen bin im Druck da sind nur Männer :(
Interessante Aufgaben
Ja schon Abwechslungsreich für neueinsteiger
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Selbstbewusster Betrieb im Wandel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Prinovis GmbH & Co. KG in Nürnberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ein Betrieb ohne Einkauf und IT ist genauso aufgeschmissen wie einer ohne Drucker und Handwerker. Mehr Zusammenhalt und Verständnis zwischen den Bereichen würde uns gut tun.
Image
Wegen aktuellen Wandel im Betrieb ist das Image derzeit schlechter als die tatsächlichen Arbeitsbedingungen.
Work-Life-Balance
Überstunden sind normal; hohe Erwartungshaltung, dass man trotz flexibler Arbeitszeiten "zu den Chef-Zeiten" anwesend ist; geringe Nutzung
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten über das E-Learning.
Gehalt/Benefits
Zusatzleistungen vom Betrieb werden geboten, das in Anspruch nehmen dieser ist aber umständlich. Man kommt sich dabei oft als Bittsteller vor.
Kollegenzusammenhalt
Konkurrenz zwischen Abteilungen ist hoch
Vorgesetztenverhalten
in meinem Bereich einwandfrei;
Hilfe von meinem direkten Vorgesetzten ist eine Selbstverständlichkeit
Gleichberechtigung
starke Unterschiede bei Leistungen für altgediente und neue Mitarbeiter sowie den Produktions- und Verwaltungsangestellte
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und vielseitig.
Um an der Fülle an Möglichkeiten Spaß haben zu können muss man Flexibilität mitbringen.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Arbeiten bei Prinovis in Ahrensburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei PRINOVIS Ahrensburg GmbH in Ahrensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Atmosphäre unter Kollegen gut. Flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Aufstiegschancen. Keine Chance auf Gehaltssteigerung. Branche hat wenig Zukunft.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Wertschätzung der Mitarbeiter. Ungerechte Gehaltsstrukturen.
Image
Niemand kennt Prinovis
Work-Life-Balance
Hier herrscht sein langer Zeit einiges Chaos. Urlaub musste immer wieder verschoben oder ganz gestrichen werden. Bei Krankheit eines Mitarbeiters bricht alles zusammen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Perspektive
Gehalt/Benefits
Keine Perspektive
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Ordnung.
Kollegenzusammenhalt
In dieser Kategorie passt es einigermaßen. Der Zusammenhalt zwischen den Kolleginnen und Kollegen ist weitestgehend in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden oft einfach ausgesessen. Mitarbeiter müssen oft falsche Entscheidungen des Managements "ausbaden".
Arbeitsbedingungen
Diese Thema wird durch Sparmaßnahmen zunehmend schlechter, ist aber noch ok.
Kommunikation
Die Termine nehmen teilweise überhand und die liegengebliebene Arbeit muss nachgeholt werden. Oft bleibt von den Terminen nur heiße Luft.
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter bekommen ohne Absprache ein völlig neues Aufgabengebiet, andere Tätigkeiten, Mehrarbeit und Mehrbelastung, einen Ausgleich dafür gibt es in keiner Weise.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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man ist als Schichtarbeiter nichts wert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Prinovis GmbH & Co. KG in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das es noch in Dresden arbeiten läßt
(Darmstadt und Itzehoe war erst der Anfang von werksschließungen)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das die Belegschaft durch unterschiedliche vergütungen (Sonntagsarbeit,Lohnverzicht in versch.Abteilungen) gegeneinander ausgespielt wird
Verbesserungsvorschläge
einsetzen eines neutralen Controllings um die verfilzung der jetzigen "Leitung" aufzubrechen
Arbeitsatmosphäre
wir werden mit unseren Problemen allein gelassen,es werden ständig Forderungen gestellt ohne die Voraussetzungen zu schaffen
Image
das Betriebsklima ist seit dem Weggang von geachteten Mitarbeitern zerstört
Work-Life-Balance
da keine ausgebildeten MA zur Verfügung stehen müssen 12h-Schichten bzw.verlängerte regelschichten geleistet werden...
Kollegenzusammenhalt
es herrscht bei einigen Angst ,dadurch ist kein Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Freischichten ab 55 wurden abgeschafft ohne es zu kommunizieren,über Abfindung,Umbesetzung will man ältere Mitarbeiter loswerden
Vorgesetztenverhalten
geht Problemen aus dem Weg bzw.ist nicht erreichbar
Arbeitsbedingungen
schlechte Belüftung,Platzmangel,alte verbrauchte Technik,
Kommunikation
es erfolgt grundsätzlich kein Lob,Vorschläge von der Belegschaft werden als eigene Ideen ausgegeben
Interessante Aufgaben
wir arbeiten zum Teil allein,das Problem wird heruntergespielt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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(Prino)vis, wo bleibt die Vision
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei PRINOVIS Service GmbH in Ahrensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsumfeld; kollegiale Zusammenarbeit; interessante Aufgaben; Weiterbildungsmöglichkeiten; offenes Verhältnis zu den Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Branche bietet wenig Perspektive; keine Arbeitszeiterfassung; wenig Aufstiegsmöglichkeiten
Image
Die Werksschliessungen von Darmstadt und Itzehoe wirken sich negativ auf unser Image aus. Die Branche stagniert/ist rückläufig, daher keine Empfehlungen an Freunde oder Familienmitglieder.
Work-Life-Balance
Keine Arbeitszeiterfassung!!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung dankt Bertelsmann gut. Karriere zur Zeit schwierig, die meistens Stellen mit Leitungsfunktion sind besetzt.
Gehalt/Benefits
Standortsicherung war nur mit Gehaltsverzicht möglich.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.