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Bewertung

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Sehr gute Adresse in Nürnberg

4,6
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flache Hierarchien, stark ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nicht gut klingt zu negativ, es gibt immer Optimierungspotential (siehe Verbesserungsvorschläge)

Verbesserungsvorschläge

Klarere Kommunikation / Mitarbeiterinformation

Arbeitsatmosphäre

Auf gutes Betriebsklima wird viel Wert gelegt, man geht gerne ins Büro!

Image

Das Unternehmen könnte zwar besser bekannt sein, allerdings wird durch exzellentes Marketing das Image des Unternehmens hervorgehoben und weiterentwickelt. Das Unternehmen kann man durchaus empfehlen und man muss nicht verheimlichen, wo man arbeitet!

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind durchaus flexibel gehalten, es gibt keine Stechuhr. Urlaub ist jederzeit nach Abstimmung möglich, auch längere Urlaube sind kein Problem. Bei fam. Notfällen ist die Abhandlung ebenfalls sehr unbürokratisch zu regeln.

Karriere/Weiterbildung

Es stehen allen Mitarbeitern in Abstimmung mit den Vorgesetzten Weiterbildungsmöglichkeiten offen.

Gehalt/Benefits

Sicherlich im Durchschnitt der Branche, wobei andere größere Unternehmen mit Sicherheit mehr monetäres Potential bieten, allerdings ist das nicht imme ralles. Die Sozialleistungen stimmen auf jeden Fall.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müllvermeidung wird zwar nicht als höchste Priorität angesehen, aber es werden im Rahmen der vorhandenen Möglichkeiten Beiträge zum Umweltschutz geleistet. Hohes Engagement bei der Unterstützung sozialer Projekte im regionalen Raum!

Kollegenzusammenhalt

Sehr kollegiales Umfeld, man ist nie wirklich auf sich allein gestellt, sondern bekommt Unterstützung bei fachlichen Problemen

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt auch Kollegen 45+. Diese sind in das Unternehmen auch vollständig eingebunden und erfahren hohe Wertschätzung.

Arbeitsbedingungen

Klasse Ausstattung, immer auf dem neuesten Stand der Technik was pers. Ausstattung wie Laptop, Mobiltelefon etc. betrifft. Hier bleiben keine Wünsche offen!

Kommunikation

Ab und zu würde etwas mehr Kommunikation anstelle von "das hat doch jeder mitbekommen" gut tun...

Gleichberechtigung

Es erfolgt keineerlei Benachteiligung von Mitarbeitern hinsichtlich Geschlecht, Religion etc. das Team setzt sich zudem aus mehreren Nationalitäten zusammen, die sehr harmonisch interagieren. Vorbildlich!

Interessante Aufgaben

In Spitzenzeiten schon mal hohe Auslastung und Stress, allerdings wird man das wohl bei vieleln AG so vorfinden. Ab und zu ein wenig strukturierteres Vorgehen würde doppelte Arbeiten vermeiden, allerdings werden hier die Prozesse intern auch gerade neu festgelegt.


Vorgesetztenverhalten

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.