Belastende Arbeitsumgebung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber hat generell gute Ideen, verpasst es aber leider diese umzusetzen. Es gibt hier teilweise sehr ambitionierte Bestrebungen, diese werden jedoch durch mangelndes Verständnis der Geschäftsführung schlecht oder auch gar nicht umgesetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Philosophie des Unternehmens scheint darauf ausgelegt zu sein, von billigen und willigen Arbeitnehmern zu leben. Wenn der eine geht, nimmt man direkt den nächsten.
Dazu wäre es im Interesse aller, wenn man offen auf Kritik reagieren würde. Dies ist nicht immer einfach, denn natürlich würde man sich lieber mit 5 Sterne "Bewertungen" eindecken, als selbst an sich herab zu blicken. Aber natürlich wäre das der unseriöse Weg, den ich dieser Firma nicht zutrauen *würde*.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sollten mehr wertgeschätzt werden und um Himmels Willen nicht durchgehend schikaniert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen ist angenehm und die Arbeit im Büro meist entspannt.
Kommunikation
Ziele und Vorhaben werden klar kommuniziert, leider aber im Verlauf von Projekten/Arbeitstagen komplett abgeändert oder sogar verdreht ("Das habe ich so nie gesagt...").
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist einfach spitze. In dem Team kann man sich aufeinander verlassen. Die Kollegen sind nett und freundlich.
Work-Life-Balance
Ist OK. Mehrarbeit wird gefordert, leider aber nicht angemessen wertgeschätzt und honoriert.
Vorgesetztenverhalten
War mal gut, leider hat es sich mit der Zeit aber gravierend verschlechtert. Vorgesetzter kommt meist mit schlechter Laune zur Arbeit und lässt diese dann an den Mitarbeitern aus. Lohn wird teilweise nicht oder zu spät gezahlt. Leider wird auch (Leistung unabhängig) mit der Austauschbarkeit der Mitarbeiter gedroht. In einigen Fällen wurde den Mitarbeitern sogar Fehler zugeschrieben, für den sie nicht verantwortlich waren. In diesen fällen wird man auch gerne zum unterschreiben einer Abmahnung gedrängt.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben gab es meist nur, wenn die Mitarbeiter die "IT" Probleme (für die sie angeblich qualifiziert sind, sie arbeiten ja schließlich in der IT) im Büro lösen mussten.
Gleichberechtigung
Männer werden hier stehts zum tragen von schweren Lasten gebeten, ebenso wird verlangt, das Möbel aufgebaut werden. (Merhmals)
Umgang mit älteren Kollegen
Auge zu Auge wird sich höflich verhalten, hinter dem Rücken aber gerne schlecht geredet.
Arbeitsbedingungen
Lange Anreisen zu verschiedenen Arbeitsorten wurden stehts in kauf genommen. Gerne von Hamburg bis an die Holländische Grenze.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firmenkultur ist sehr verschwenderisch mit teuren/unnötigen Ausgaben, die nicht immer Umweltfreundlich sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Gehalt wird stehts zur der Mindestlohn gezahlt. Bonusprogramme werden beim Vorstellungsgespräch erwähnt, diese gibt es aber leider nicht. Überstundenvergütung wird häufig gestrichen, weil man angeblich ja nicht so lange gearbeitet hat.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiter- oder Aufstiegsmöglichkeiten.