Ihr Unternehmen?

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e.V.
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Es ist nicht alles Gold was glänzt!

1,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es eine Betriebsrat gibt der versucht der Willkür der Geschäftsführung Einhalt zu bieten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das hier jahrzehntelang Vetternwirtschaft gelebt wurde. Die Geschäftsführung hat sich jahrzehntelang ihren Vorstand aussuchen können und musste nie mit Konsequenzen rechnen da ihre Freund:innen im Vorstand saßen.

Verbesserungsvorschläge

Als Vorstand: Den externen Berater:innen und der Belegschaft zuhören und die komplette Führung austauschen und mit dafür qualifizierten Menschen besetzen.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man keine Entscheidung von der Führung braucht kann man sein eigenes Ding machen. Ansonsten mies!

Image

für eine NGO ein gutes Image, aber es ist nicht alles Gold was glänzt.

Work-Life-Balance

mies. Überstunden sind gewollt. Überlastungsanzeigen werden ignoriert.

Karriere/Weiterbildung

Die die es sich mit der Führung nicht verdorben haben, bekommen Weiterbildung. Die anderen nicht oder nur sehr schwer.

Gehalt/Benefits

okay. gibts schlechteres in der Branche.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

keins

Kollegenzusammenhalt

ganz okay.

Vorgesetztenverhalten

auf konstruktive Kritik wird mit Abmahnungen reagiert, Vetternwirtschaft, Unqualifizierte Führung. cholerisches verhalten. Katastrophe!

Arbeitsbedingungen

Keine Ziele, Keine vorausschauende Planung, keine Fehlermanagement, Cholerisches Führungsgremium. Union Bustingmethoden. Arbeitgeber verklagte Betriebsrats-Vorsitzende auf Rückzahlung ihres Arbeitsentgelt, weil sie regulär Krankgeschrieben war. Vor der Verhandlung vor dem Arbeitsgericht bekam der Arbeitgeber kalte Füße und hat die Betriebsrats Vorsitzende mit einer Abfindung rausgekauft.

Kommunikation

Keine Dialog. Keine Planung, alles zwischen Tür und Angel.

Interessante Aufgaben

leider nein.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.