Gute Mitarbeiter werden verjagt und vergrault!!!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sollte aus seinen Fehlern lernen.
Keiner ist perfekt, doch muss einem bewusst werden das wenn man seine Position hauptsächlich zur Machtdemonstration nutzt, die zusammenarbeit sehr darunter leidet.
Das heißt auch, das die Produktion sich negativ auswirkt.<----was das für den Arbeitgeber bedeutet weiß jeder!!
Verbesserungsvorschläge
Man sollte einen Lehrgang in Betracht ziehen, in dem man den Umgang der Mitarbeiter verbessert.
Arbeitsatmosphäre
Das liegt an der mittleren Führungsebene!
Kommunikation
Extrem ausbaufähig!
Kollegenzusammenhalt
Den Zusammenhalt gibt es nur in kleinen Gruppen, allerdings nur in den jeweiligen Abteilungen.
Work-Life-Balance
Als Neueingestellter darf man keine Arbeitseingewöhnungsphase verlangen, doch kann man die verloren gegangene zeit gerne hinten dran hängen.
Zu "viele" und zu "lange" Toilettengänge sind nicht erwünscht.
Vorgesetztenverhalten
Hier mangelt es an allem!
Das große a und o lautet: Nasenfaktor.
Die Zerstörung des Arbeitsklima ist deren Aufgabe
Interessante Aufgaben
Kommt an dem einen oder anderen tag mal vor.
Gleichberechtigung
Urlaubsscheine werden stehts sofort bestätigt, wenn man einer der "guten" Mitarbeiter ist.
Wenn man zur unteren Arbeitsschicht zählt, sollte man damit rechnen das etwas als Gegenleistung gebeacht werden muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Das ist gegeben
Arbeitsbedingungen
Die Mitarbeiter in der Produktion dienen als lebender Luftfilter, da es keine anständige Absauge gibt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dazu schreibe ich lieber nichts.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn du Tariflich bezahlt werden willst, beginne nicht hier.
Image
Außen hui innen Pfui.
Karriere/Weiterbildung
Da bestehen keine Möglichkeiten.