4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Durchwachsenes Zwischenfazit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, Aufgaben, Flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterentwicklung der Mitarbeiter bezüglich Verantwortung, klare Rolle und Finanzielle Entwicklung.
Verbesserungsvorschläge
Organisation an das aktuelle Jahrtausend anpassen.
Arbeitsatmosphäre
Top Kollegen
Work-Life-Balance
Wie bei den meisten Unternehmen dieser Größe und Branche. Damit muss man klar kommen, oder was anderes machen.
Karriere/Weiterbildung
Keine festen Zeiten für interne Fort-/Weiterbildung.
Fall vom Mitarbeiter gewünscht oder von der Firma benötigt, überwiegend in der Freizeit zu erbringen.
Gehalt/Benefits
Zahlung immer überpünktlich und korrekt.
Bezüglich Gehaltsentwicklung sehr zäh. Inflationsausgleich nach Jahren schon schwer durchzusetzen.
Nicht mehr zeitgemäße Vorstellung von Vergleichsgehältern oder brachen üblichen Zusatzleistungen.
Unklare Zielvereinbarungen, die dann beim eintreffen schon 'überholt' sind, wenn der Mitarbeiter nachfragt.
Stets der falsche Zeitpunkt für Gehaltsfragen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigentlich präsent als Unternehmensziel.
Kollegenzusammenhalt
Könnte nicht besser sein
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommunikation
Kommunikation
Hin zum Teil des Managements und HR sehr schleppend
Gleichberechtigung
Einwandfrei
Interessante Aufgaben
Häufig auf Zuruf neue Themen. Interessant, aber auch stressig.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Rundum zufrieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Oberhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Entwicklung möglich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Erstmal Hui dann doch Pfui!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird prodeus consulting durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich prodeus consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.