Unprofessionelles Gespräch, unnötiges Hoffnung machen
Bewerber/inHat sich 2013 als Einkäufer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch an sich war okay. Leider wurde über die Stelle weder richtig informiert noch wurde auf die Fragen wirklich eingegangen. Stattdessen wurde von der Firma ein Fragebogen abgearbeitet die mit den Fertigkeiten des Bewerbers nichts zu tun haben (wie viel rauchen Sie? Welchen Alkohol trinken Sie? Was arbeiten Ihre Eltern?). Nach dem Gespräch werden dem Bewerber Hoffnungen gemacht wie "Sie passen sehr gut zu unserer Firma, wir würden uns über eine Zusammenarbeit freuen". Die Hoffnungen werden darauffolgend mit einer schriftlichen Standardabsage zunichte gemacht, eine telefonische Auskunft über die Gründe wird abgeblockt.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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