Ein freundliches HALLO ist mehr Wert als manche denken.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Patienten werden hier sehr gut chirurgisch versorgt und auch die Kinderpraxis ist top.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die Größe der Praxis wird es sehr unpersönlich und unübersichtlich.
Durch die vielen Standorte ist der Arbeitsweg für manche sehr lang.
Da man dort nur eine Nummer ist und nicht als Person gesehen wird, wird jedem der nicht ins Bild passt gekündigt, meistens schon während der Probezeit, da alles danach nicht mehr so einfach ist.
Also sucht euch lieber eine kleine Praxis, da ist der Chef noch dankbar für gutes Personal.
Verbesserungsvorschläge
Es sollten erst mal alle Seiten sich angehört werden, bevor man Personal (während einer Krankmeldung) entlässt.
Arbeitsatmosphäre
Unter den nicht direkten Teamkolleginnen, war es immer sehr freundlich und herzlich.
Unter den direkten Teamkolleginnen wurde immer über die nicht gerade anwesenden Personen geredet, ohne Probleme direkt anzusprechen.
Kommunikation
Es dauert sehr lange bis man den jeweiligen Ansprechpartner für sein Anliegen gefunden hat.
Kollegenzusammenhalt
Im Nachhinein nicht vorhanden. Der Neid einiger Kolleginnen ist einfach nur erstaunlich.
Man sollte aufpassen was man erzählt, da dieses dann gegen einen verwendet wird und nur das verstanden wird was man hören möchte.
Wenn man gerne Urlaub macht, wird gleich behauptet das man nicht gerne arbeitet.
Wenn man sagt man muss nicht arbeiten gehen, gilt man als arrogant, aber frägt sich nicht warum? Vielleicht hat man früher schon sehr viel geleistet und lebt einfach sparsam.
Und tatsächlich können meine Kinder schon selbst Waffeln backen!
Work-Life-Balance
Für Kolleginnen denen Home-Office gestattet ist bestimmt angenehm.
Man wird für eine Nachmittags-Schicht eingeteilt und es wird behauptet ALLE Kolleginnen arbeiten an einem Nachmittag, was falsch war und absolut nicht notwendig gewesen wäre.
Vorgesetztenverhalten
War respektvoll, aber man sieht sich so gut wie nie.
Interessante Aufgaben
Jeder erledigt nur seine festen Aufgaben, keiner möchte Aufgaben abgeben.
Gleichberechtigung
Neues Personal hat es echt schwer, egal in welcher Abteilung man eingesetzt wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt war in Ordnung, sonstige Leistungen könnte man überdenken da die Bedingungen leider sehr unfair geregelt sind. Auch da spürte man den Neid der Kolleginnen.
Image
Nicht alles Gold was glänzt. Wie man hier erkennen kann, wird direkt nach einer Negativen Bewertung, von Angestellten alles versucht wieder eine positive Bewertung zu schreiben.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich weiterbilden muss dies allerdings in seiner Freizeit machen.