Profesco 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eingeschränkte Karrierechancen: Der Aufstieg innerhalb des Unternehmens könnte herausfordernder sein, als es wünschenswert wäre.

Verbesserungsvorschläge

1- Klare Kommunikationsstrukturen: Eine Verbesserung der internen Kommunikation könnte dazu beitragen, Missverständnisse zu vermeiden und die Zusammenarbeit zu fördern.

2- Weiterbildungsangebote: Ein erweitertes Angebot an Schulungen und Workshops könnte die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter weiter unterstützen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance wird hier großgeschrieben, und die flexiblen Arbeitszeiten tragen dazu bei, dass man Beruf und Privatleben harmonisch miteinander verbinden kann.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt zahlreiche Möglichkeiten, viel zu lernen und neue Ideen auszuprobieren, da man die Freiheit erhält, eigene Projekte zu verfolgen. Allerdings kann der Aufstieg in der Karriere etwas herausfordernder sein.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind äußerst freundlich und haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter. Es wäre jedoch schön, wenn die Kommunikation in einigen Bereichen noch etwas klarer und professioneller gestaltet werden könnte, um die Zusammenarbeit weiter zu verbessern.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist zwar nicht herausragend, bietet jedoch dennoch ein solides und fairen Rahmen.

Gleichberechtigung

Als Nicht-Deutscher habe ich mich im Unternehmen wohl und gleichberechtigt gefühlt. Die offene und respektvolle Kultur fördert Vielfalt und Integration, was meine Erfahrung sehr positiv geprägt hat.

Interessante Aufgaben

Die abwechslungsreichen Aufgaben haben mir viel Lernstoff geboten und mir die Freiheit gegeben, eigene Ideen einzubringen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unprofessionelle Arbeitsbedingungen, Chaos, Unvorbereitet in fast allen Bereichen.

Verbesserungsvorschläge

- Arbeitsbedingungen der Zeit anpassen: Laptops für alle (+Dockingstation im Büro) und Headset, so kann man auch ins Home-Office ausweichen;
- Klarheit über (freie) Stellen schaffen: Sind hier wirklich Aufgaben hinter den Stellen oder schreibt man einfach ohne Plan aus?
- Kommunikation: Vorgesetzte sollten einen Plan haben und allgemein nicht 100 % informell agieren

Arbeitsatmosphäre

Teils-Teils, zum einen ist hier jeder für sich selbst verantwortlich und "macht sein Ding", zum anderen hat man aber manchmal das Gefühl, dass keiner so richtig weiß was allgemein im Unternehmen los ist.

Work-Life-Balance

Studium geht vor, Arbeitszeiten selbst einteilbar.
ABER: Home-Office nicht (wirklich) möglich.

Karriere/Weiterbildung

Meiner Meinung nach keine Möglichkeit zum Aufstieg.

Gehalt/Benefits

Benefits nicht bekannt, Gehalt normal.

Kollegenzusammenhalt

Beim bestehenden Team ganz gut, obwohl auch offen über andere gelästert wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Sympathisch, aber leider unprofessionell:
hauptsächlich informell auf allen Ebenen; einen richtigen Durchblick, was in welcher "Abteilung" passiert, ist nicht gegeben (das wird auch so kommuniziert);
Aufgabenverteilung erfolgt durch Vorgesetzte, die selbst nicht wissen was genau bearbeitet werden muss.

Arbeitsbedingungen

Es wird keine eigene IT gestellt: man muss einen Rechner im Büro nutzen (also alles theoretisch Flex-Desks), für eventuelle Meetings/Gespräche mit anderen Kollegen an anderen Standorten werden keine Kopfhörer etc. gestellt;
Kommunikation hauptsächlich über Whatsapp, anfangs ist man darauf angewiesen, dies über sein privates Telefon zu nutzen; auch wird davon ausgegangen, dass man Meetings/Telefonate mit Kollegen über sein eigenes Telefon tätigt (bis man irgendwann evtl. ein Arbeitstelefon erhält).
Obwohl ein Kalender zur Verfügung steht, in dem man sich für einen Platz im Büro einschreiben kann, wird dieser meist ignoriert bzw. sind gar nicht genug Arbeitsplätze verfügbar für die Anzahl der Mitarbeitenden; es kommt schon einmal vor, dass man keinen Sitz- und Arbeitsplatz hat; Ohne das Angebot von Home-Office: Schwierig!

Kommunikation

Chaotisch! Hier wird eigentlich alles informell besprochen, regelmäßige Meetings, an denen alle teilnehmen und informiert werden gibt es nicht.
Sehr unprofessionell wird hier auch mit neuen Mitarbeitenden umgegangen: Es sind extrem viele Stellenanzeigen ausgeschrieben, aber einen richtigen Plan, was auf den Stellen genau bearbeitet werden soll, gibt es nicht. Man wird eingestellt und es wird erst am 1. Tag darüber "diskutiert" welche Aufgaben es denn geben könnte. Letztendlich wird man bei Pech in einem ganz anderen Bereich eingesetzt, für den man sich nicht beworben hat.
Auch nach der Kommunikation, dass dies nicht die Aufgaben seien, die man sich vorgestellt hat, passiert nicht viel bzw. muss erst ewig darauf herum überlegt werden, was man sonst an Aufgaben machen könnte.

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich ganz anders als in der Stellenbeschreibung