Micro-Management lässt grüßen.
Arbeitsatmosphäre
solange alles "läuft" ist die Atmosphäre ok, aber kaum sieht ein Quartal nicht mehr nach Plan aus wird wie aufgeschreckte Hühner der Managementstil verändert.
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert - manchmal zuviel, aber wichtige Informationen gehen manchmal überhaupt nicht an die Empfänger oder werden anhand der Mail/Kommunikationsflug übersehen.
Kollegenzusammenhalt
Das Team versucht zumindest gemeinsam Erfolg zu produzieren - dem einen gelingt das mehr, dem anderen weniger.
Work-Life-Balance
Jeder hat dieses Thema in seinen Händen - unangenehm wirds nur wenn Quartalszahlen schlecht aussehen oder gar schlecht werden - dann ist die WLB dahin
Vorgesetztenverhalten
Micromanagement pur - Führungsstil lässt zu wünschen übrig
Interessante Aufgaben
Die Firma hat ein sehr interessantes Produktportfolio mit dem man seine interessierten Kunden sehr gut ansprechen kann - einzig die relativ hohen Preise machen es etwas schwer. Aber Qualität hat halt auch seinen Preis
Arbeitsbedingungen
so ein schlechtes Arbeitsgerät hab ich noch nie gehabt - der Laptoplüfter bläst nahezu ununterbrochen, die Performance ist schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Theorie müsste man 5 Sterne geben - aber wie gesagt nur in der Theorie.
In der Praxis wird das Vorhaben umwelt und sozialbewusst schnell vergessen.
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungssache ja, aber im Branchenvergleich doch eher am unteren Ende
Image
Jeder kennt Proofpoint als Emailsecurity Company. Das ist aber nur ein Bestandteil des Portfolios und die Manager drängen immer mehr die ATG Produkte zu pushen und Email eher in den Hintergrund zu schieben.
Karriere/Weiterbildung
wenn du eine Managementposition hast, kann es schon sein, daß man Karriere machen kann.
Als Vertriebsmitarbeiter gibts nur eins: Zahlen / Ziele erreichen und zufrieden sein.