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PROVITA 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PROVITA Gesellschaft für häusliche Krankenpflege die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PROVITA Gesellschaft für häusliche Krankenpflege
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
PROVITA Gesellschaft für häusliche Krankenpflege
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kritische Fehler tolerieren

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    100%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unmenschlich

Bewertung lesen
2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nachdem dieses Jahr schon rund 20 Kollegen gekündigt haben,herrscht absoluter Personalmangel. Personal wird nur verheizt,sehr viel Teildienste,wenig freie Tage. Man darf nur 2 Dienstwochenenden im Jahr Urlaub machen. Kollegen können kaum die Augen offen halten.
Alles läuft solange man nach der Pfeife tanzt.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nicht wirklich zugehört,vorn herum gelächelt und hintenrum übers Personal abgelästert.

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teils ganz gut, dadurch,das viele langjährige Mitarbeiter gekündigt haben,ist es sehr oberflächlich

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele viele Teildienste, Mitarbeiter werden verheizt

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Spielen die netten,aber wenn es darauf ankommt....

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