4 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Flexibilität und Offenheit, egal worum es geht.
Da habe ich noch nichts gefunden.
Wenn es mal etwas gibt, klären wir das direkt intern und es wird auch immer ernst genommen und entsprechen reagiert.
Das Arbeitsklima ist sehr angenehm, da immer gute Laune herrscht. Der ein oder andere Spaß darf auch nicht fehlen. Wenn man etwas gut gemacht hat, wird das auch zur Sprache gebracht, was sehr motivierend wirkt. Auch das Übertragen von mehr Verantwortung zeigt, dass man mir vertraut, was mir sehr wichtig ist.
Im Gegensatz zu anderen Unternehmen, in denen ich tätig war, wurde hier noch kein schlechtes Wort über die Firma gesprochen, eher im Gegenteil.
Dank Gleitzeit und der Möglichkeit auf Homeoffice, lässt sich auch das Privatleben gut planen, wenn man z.B. mal einen wichtigen Termin hat. Auch hier gab es bisher noch nie Gegenwind, warum das nicht möglich sein solle.
Wenn es Wissenslücken gibt, werden diese erkannt und beseitigt.
Der Lohn ist gut, man bekommt ein Jobticket und weitere Vorteile.
Alle kommen mit der Bahn oder sogar dem Fahrrad, wenn möglich.
Ich bekomme immer ein ehrliches und hilfreiches Feedback zu meinen Aufgaben. Wenn ich Hilfe benötige, bekomme ich diese ebenfalls ohne Probleme und alles läuft reibungslos ab. Hier herrscht ein Miteinander, statt Gegeneinander.
Ältere Kollegen haben wir derzeit keine. Aber nicht, weil wir keine einstellen oder halten möchten. Wenn wir jemanden hätten, würden wir ihn genau so einschließen, wie die jüngeren.
Der Chef und auch mein direkter Vorgesetzter sind beide super drauf und immer für einen Spaß zu haben. Es gibt lobende Worte und wenn mal etwas schief lief, wird es normal geklärt und alles ist gut. Als ich anfangs das Gefühl von Überforderung hatte, wurde mir dieses auch genommen und eine klare Struktur festgelegt, was mir enorm geholfen hat mich zurecht zu finden.
Die Aufgaben können entspannt abgearbeitet werden und man bekommt alles, was nötig ist. Der Arbeitsplatz ist top ausgestattet und es herrscht immer gute Laune. Das Büro gleicht auch mehr einer gemütlichen Wohnung, als einem typischen Arbeitsplatz.
Dank toller Tools klappt die Kommunikation meist reibungslos, sogar mit Kollegen im Ausland.
Hier werden keine Unterschiede gemacht.
Unsere Kunden stammen aus allen möglichen Branchen, weswegen jeder neue Auftrag spannend und Abwechslungsreich ist. Man hat nicht das Gefühl, dass man immer das Gleiche macht, es kommt keine Langeweile auf.
Das man vielseitige Aufgaben bekommt und alle im Team sehr hilfsbereit sind.
Das kein Feedback zu den bearbeiteten Aufgaben kommt.
Bessere Einarbeitung in die Aufgaben
Offenes Ohr und Verständnis für seine Arbeiternemer
Nichts.
Nichts dringendes oder signifikantes was es zu verbessern gibt.
Duz-Kultur vom Praktikanten bis hin zum Chef. Hier wird jeder ernst genommen.
Home Office Möglichkeiten und Gleitzeit sind vorhanden.
Fortbildungen und Events sind für jeden Mitarbeiter zur Verfügung gestellt.
Faire Vergütung mit zahlreichen Boni, wie Cityticket etc.
Mülltrennung , Fair Trade Kaffee sind nur ein paar der zahlreichen Beispiele für das Umweltbewusstsein des Unternehmens.
Jeden Freitag gibt ein Freitagsbier, wo die Woche revue passiert wird. Kollegialer Zusammenhalt wird hier groß geschrieben.
Kollegial und kein Unterschied zu "jüngeren Kollegen"
Geduldig, sachlich und immer mit einem offenen Ohr für seine Mitarbeiter.
Geräte und Arbeitsplatz sind auf den neuesten Stand der Technik. Lage ist auch im Herzen Kölns.
Problemorientiert, offen, freundlich und dabei sachlich.
Hier gibt es keine unterschiedliche Behandlung oder Bevorzugung des Geschlechts der Mitarbeiter
Jeden Tag gibt es neue spannende Herausforderungen und Projekte.
Alle Punkte, die ich mit 5 Sternen bewertet habe, Genaueres dazu folgt aus dem jeweiligen Kommentaren zu jedem Punkt.
Als „schlecht“ würde ich tatsächlich nichts bezeichnen!
Manchmal etwas klarer die Aufgaben nach der höchsten Priorität zu ordnen.
Eine sehr lockere und schöne Arbeitsatmosphäre
Durch die Gleitzeit (8-10 Uhr) können wir uns selbst aussuchen, von wann bis wann wir arbeiten möchten. Die Überstunden werden ausgezahlt oder man bekommt einen weiteren Urlaubstag, besser geht‘s wohl kaum!
Unser Vorgesetzter fördert uns immer weiter, kauft uns Tickets zu verschiedenen Konferenzen, schlägt uns die für uns relevante Kurse vor, kauft Bücher und erkundigt sich alle paar Monate danach, wo unsere Stärken und Schwächen liegen und was wir noch lernen möchten.
Wir sind nicht nur Kolleginnen und Kollegen, wir sind richtige Freunde. Wir verbringen jede Pause zusammen, unterhalten uns sehr gerne miteinander, können wirklich über alles reden und lachen sehr viel zusammen. Außerdem helfen wir uns bei allem, wo wir nur können.
Das Alter spielt absolut keine Rolle, doch wir alle sind momentan in ungefähr demselben Alter.
Sehr nett, geduldig, verständnisvoll, fair, locker aber immer noch ernst, viel mehr wie ein Freund als Vorgesetzter.
Eine bessere Lage kann man sich nicht vorstellen - direkt in der Kölner Innenstadt, am Neumarkt. Unser Büro ist sehr modern ausgestattet. Wir haben einen Air Hockey Tisch, eine Playstation, einen Minigolf. Da bleiben keine Wünsche mehr offen.
Wir sind ein sehr hilfsbereites, aber ein insgesamt kleineres Team. Wir legen zwar einen großen Wert auf eine gute Kommunikation, dass bspw. jede Aufgabe genau verstanden wird und ihre Dringlichkeit sowie die geplante Zeit für die Bearbeitung dieser genau eingeschätzt werden kann, doch dies kann nicht immer zu 100% gewährleistet werden. So kommt es auch manchmal dazu, dass es dem Mitarbeiter etwas schwer fallen kann, die Aufgaben nach der höchsten Priorität zu ordnen und man die Zeit für die Bearbeitung einer Aufgabe etwas überschätzt. Doch es gibt etwas sehr Positives daran - Solche Arbeitsweise stärkt die Eigenständigkeit und die Eigenverantwortung. Dazu kommt, dass je länger man dort arbeitet, desto besser lässt es sich einschätzen, welche Aufgaben in welcher Reihenfolge abgearbeitet werden sollen und wieviel Zeit man für diese investieren sollte. Und spätestens bei Rückfragen zeigt das komplette Team sowie auch der Vorgesetzte die größte Geduld und erklärt alles sehr genau.
Faire Bezahlung, zumindest für Berufseinsteiger, Überstunden mit 25% Zuschlag.
Hier werden alle exakt gleich behandelt.
Zu 90% sehr interessant, u.a Social Media und Kampagnenbetreuung sind genau das, was ich gerne mache und auch künftig machen möchte. Es ist viel mehr, als ob man sein Hobby mit der Arbeit verbinden würde. Doch es ist immer noch eine Arbeit und muss nicht nur aus spannenden Aufgaben bestehen. Ab und zu bekommt man natürlich auch solche Aufgaben, die weniger interessant sind, doch ich kann es mir nicht vorstellen, dass es eine Arbeit gibt, in der das nicht so ist.