2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unter dieser aktuellen Führung - NEIN! Keine Jobempfehlung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Tenor klingt durch. Vorstand darf nicht wegschauen, was die Geschäftsführung mit den Mitarbeitenden macht.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kolleg:innen top, Geschäftsführung leider miserabel
Image
Siehe Googlebewertungen. Dass die Mitarbeitenden so schlecht wegkommen ist unfair. Schön wäre, wenn die Arbeitsbedingungen für gutes Arbeiten endlich mal auf die Agenda der Geschäftsführung stehen könnte.
Kollegenzusammenhalt
Fünf von fünf Sterne - bei weniger Sterne wäre es dort nicht auszuhalten
Vorgesetztenverhalten
Null von fünf Sterne. Selbst der Vorstand schaut weg. Traurig, wenn mentale Gesundheit deren Steckenpferd sein sollt.
Arbeitsbedingungen
Wie eine Person solch eine schlechte Stimmung verbreitet - man kann sich nicht wehren.
Kommunikation
Unter Kolleg:innen: Unterstützung untereinander, seitens der Geschäftsführung werden nur Fehler angesprochen
Interessante Aufgaben
Immer wieder Neues, abwechslungsreich
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nach der Anstellung hier, benötigt man einen Therapeuten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere leider.
Verbesserungsvorschläge
Menschen so behandeln, wie man es sich selbst wünscht, wäre ein sehr guter Anfang.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung wird hier vergeblich gesucht.
Image
Muss man mir die Bewertungen bei Google lesen. Weder TherapeutInnen noch PatientInnen halten viel von der Kammer.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ok und pünktlich, darüber hinaus gibt es nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jede Mail wird ausgedruckt und in Papierform abgelegt. Selbst wenn nur „Danke.“ darin steht.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind klasse, leider kann das den Rest nicht ausgleichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleich (mies) behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Leider kann man keine 0 Sterne vergeben. Sowas habe ich noch nie erlebt. Wenn man am falschen Tag zu laut lacht, kann das gerne zu einem cholerischen Ausbruch der Führung führen. Wer in einer Kammer für Psychotherapeuten arbeitet, sollte es eigentlich besser wissen, als seine Angestellten anzuschreien und bei Krankmeldungen auf eine Rechtfertigung zu drängen und das ist nur die Spitze des Eisbergs. Leider sagt hier keiner was, weil alle Angst vor den Konsequenzen haben.
Arbeitsbedingungen
Das Büro wurde aufwändig komplett saniert. Technik ist okay, leider hängt man hier im Papier-Zeitalter fest.
Kommunikation
Es wird alles unter Verschwiegenheit behandelt, selbst wenn man abteilungsübergreifende Abläufe hat. Offene Kommunikation ist in der Führungsebene ein Fremdwort.
Gleichberechtigung
Es arbeiten zwar viele Frauen hier, aber leider funktioniert die Gleichberechtigung von oben nach unten gar nicht.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Psychotherapeutenkammer NRW durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Psychotherapeutenkammer NRW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Psychotherapeutenkammer NRW als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.