Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei pth-mediaberatung die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Mitarbeiter sind sehr nett. Die Führungskraft ist ein fall für sich. Sehr impulsiv, schreiht rum, flucht und schimpft. Mann weiss nie welche Laune man abbekommt.
Die MA sind unter sich up to date. Die Führungskraft ist sehr vergesslich, nie auf dem laufende, vergisst infos weiter zu geben oder gibt sie nur halb weiter und schiebt die Schuld auf die MA.
9 to 5, Kein Homeoffice, Überstunden Work Life solala
schrecklich, sehr kindisch, launisch, vergesslich, impulsiv, aggressiv, unprofessionell
Nicht angenehm. unprofessional.