Ist ganz okay, aber nicht für jeden geeignet!
Image
Mehr Schein als Sein. Das Image wird von der Geschäftsführung besser dargestellt als es in Wirklichkeit ist. Man sollte hier noch mehr Wert auf den Respekt gegenüber den Mitarbeitern (besonders in der Logistik) und den Kunden legen.
Work-Life-Balance
Home-Office, Flexible Arbeitszeiten, spontane Termine oder Urlaubstage waren zu 90% kein Problem und wurden gewährt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt diverse Mülleimer um den Müll zu trennen, allerdings sollte man hier im Lager noch mehr auf Nachhaltigkeit in Sachen Verpackung und Recycling von Waren achten.
Karriere/Weiterbildung
Junges, dynamisches Team. Durch viele Strukturelle Veränderungen kam es durchaus zu Aufstiegschancen, jedoch ist das auch nur der hohen Fluktuation geschuldet.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung relativ gut.
Vorgesetztenverhalten
Unternehmensziele viel zu hoch angesetzt und auf die Abteilungen heruntergebrochen. Man kennt die einzelnen Tätigkeiten der eigenen Mitarbeiter nicht und daher kommt es oft zu sehr großen Auslastungsdifferenzen.
Arbeitsbedingungen
Neues Gebäude, Stehtische, Laptops, da kann man nicht meckern.
Kommunikation
Abteilungsübergreifende Kommunikation funktioniert eher weniger. Zudem viel Flurfunk und keine klaren Ansagen.
Gehalt/Benefits
Lohn nicht nach Tarif sondern nach Verkaufswert. Ansonsten Rabatte bei diversen Firmen.
Gleichberechtigung
Man muss sich wie überall gut verkaufen können, sonst wird man schnell klein gehalten. Zudem werden Männer in höheren Positionen eher in Betracht gezogen.
Interessante Aufgaben
Man bekommt viele Freiheiten und ist oftmals auf sich allein gestellt was ich ganz gut fand. Jedoch ist hier auch wenig Kontrolle über die Auslastung der Mitarbeiter möglich, sodass von manchen Kollegen die hohe Auslastung oftmals vorgetäuscht wird.