Die Führungskräfte sind die Bezeichnung nicht wert. Schlimmer geht nimmer
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Neue Führungskräfte, die auch die notwendigen Qualifikation dafür haben.
Vorgesetztenverhalten
Geht gar nicht
Kommunikation
Welche Kommunikation? Die findet nur sehr sporadisch statt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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