Qwello 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Leider haben die Tätigkeitsbeschreibung aus der Stellenbeschreibung und die im Gespräch nicht ganz zusammen gepasst. Ich finde es nicht schön, wenn einem im Gespräch gesagt wird, die Tätigkeiten wird es jetzt doch nicht geben, dafür kommen die dazu.
Beispiel: in der Stellenbeschreibung stand, es wird ein Teil Recruiting sein. Im Gespräch wurde dies, dann nur als Urlaubsvertretung erwähnt und dafür würden noch Office Tätigkeiten wie Kaffee besorgen etc. hinzukommen.
Warum nicht gleich in der Stellenbeschreibung transparent machen?
Dann wird für jede Position ein Case Assignment als 2. Schritt verlangt. Für technische Position ist das absolut sinnvoll, für andere Bereiche ist es aber meiner Meinung nach unnötig. Ich kam mir vor, als würde man sich ein paar Idee abholen wollen. Für meine Position hat dieses Case Assignment wenig Einblick in meine Arbeit gegeben.