Unternehmensziel unklar
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider ist in diesem Unternehmen der Schein wichtiger als die tatsächliche Qualität der Arbeit. Als "Consultant" schreibt man hier lediglich Selenium- oder Paywright-Testfälle. Das ist alles, was diese Firma jungen Mitarbeitern anzubieten hat. Eine Tätigkeit, die dermaßen unterfordernd ist, dass eigentlich jeder Junuor nach eins bis zwei Jahren geht. Erfahrene Mitarbeiter auf dem Gebiet der Testautomatisierung gibt und gab es nie, somit tappen Junioren in jeden nur erdenklichen Lapsus, ohne dass ein kritischer Senior hier einmal korrigierend eingreifen könnte. Getoppt wird das ganze von völlig überteuerten und rechtswidrigen Fortbildungsverträgen, mit denen junge Mitarbeiter an das Unternehmen gebunden werden. Diese Fortbildungsverträge beinhalten teilweise mehrjährige Rückzahlungsverpflichtungen für Schulungen, die in der Regel drei bis vier Tage dauern. Ein Rat an alle, die Berufserfahrung in jungen Jahren sammeln möchten: hier besser nicht.
Interessante Aufgaben
Ein Testfall
Noch ein Testfall
Und noch ein Testfall
Projekt Ende