13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 62%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht alles was glänzt, ist Gold.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Sich Gedanken machen, wieso so viele noch in der Probezeit kündigen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr hohe Mitarbeiter Fluktuation, daher können keine ”Beziehungen“ untereinander aufgebaut werden. Hoher Druck und schlechte Stimmung seitens des Chefs.
Work-Life-Balance
Kaum Home-Office möglich, keine Gleitzeit (mo-fr 8-16.30)
Interessante Aufgaben
Es werden Sachen versprochen, die nicht eingehalten werden können
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
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Sehr gut!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte etwas besser sein
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Konditionen die er mir gibt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Wartezeit auf eine Antwort, einer Email
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation, mehr Vorbereitung bei neuerungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verspricht mehr als sie halten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze und schnelle Entscheidubgswege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu schnell zu hoch hinaus
Verbesserungsvorschläge
Nicht so viel versprechen was nicht eingehalten werden kann
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges Unternehmen das sich ständig weiterentwickelt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Nachdienst, Kein Wochenenddienst, flache Hierarchien, Mitsprachemöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es existiert eine Gehaltsstruktur, teilweise aber auch Verhandlungsache
Arbeitsatmosphäre
Gut, wenn es auch wie überall mal Ausnahmen gibt.
Es wird gelobt, es wird auch mal ein Feedbackgespräch geführt, wenn etwas nicht klappt.
Work-Life-Balance
Das Privatleben kann um den Schichtbetrieb herum geplant werden, die Wochenenden sind frei, keine Nachtschicht
Karriere/Weiterbildung
5 Fortbildungstage im Jahr , Fachbezogene interne und externe Fortbildungen, Fahrtkosten/Fortbildungskosten/Hotelkosten werden übernommen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok, Sozialleistungen kann man einfach beantragen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig, je nachdem was in der medizinischen Branche machbar ist
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer mal wieder Kollegen, mit denen man nicht zurecht kommt. Dafür auch wieder andere, für die es sich lohnt auf Arbeit zu gehen. Gute Kommunikation ist wichtig.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden ins Team integriert, aus ihrer Erfahrung kann man viel lernen
Vorgesetztenverhalten
Immer als Ansprechpartner da, geht auf Vorschläge des Personal und versucht mal Konflikte rechtzeitig zu erkennen und aus dem Weg zu räumen
Arbeitsbedingungen
Heller ,offener Arbeitsplatz
Geregelte Arbeitzeiten und Pausen
Geregelte Urlaubsplanung
Kommunikation
Regelmäßige Teamsitzungen zur Information über neues aus dem Bereich Unternehmen, Verwaltung,IT und Standort
Gleichberechtigung
Vorwiegend weibliche Mitarbeiterinnen an jeden Positionen besetzt. Wenn männliche Kollegen da sind, haben sie die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer neue Techniken und Arbeitsweisen, man lernt nie aus und kann sich immer weiter fortbilden
Image
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Man wird gefördert und Aufstiegsmöglichkeiten sind immer gegeben. Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung nimmt sich immer Zeit und nimmt immer gerne Vorschläge an.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann mich aktuell nicht beschweren. Und wenn mal was nicht passt, dann sollte man sich an der eigenen Nase packen.
Verbesserungsvorschläge
Sehr zufrieden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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MPEs fühlen sich pudelwohl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist aus Ärzten, MTRAs, Physikern und der Anmeldung zusammengesetzt. Die Arbeitsatmosphäre ist klasse! Zum Mittagessen sitzt man zusammen und kann sich über persönliches austauschen. Geburtstage werden nie vergessen. Jeder gratuliert jedem, es gibt immer Kuchen und auch Glückwunschkarten+Gutschein von der Verwaltung. Hier bekommt man auch den weltbesten Kaffee :D Kein Wunder, dass das Krankenhauspersonal regelmäßig bei uns vorbeischaut. Ich fühle mich wohl!
Image
Kommt drauf an, wen man fragt.
Work-Life-Balance
Wie das in der Medizin halt so ist...! Wenn viele Patienten da sind, dann geht es halt auch mal bis 19/ 20 Uhr. Wir können ja schlecht den Krebspatienten sagen "Sorry, Sie bestrahlen wir heute nicht mehr, ich will zeitig heim!" Wer erwartet, dass er/sie täglich um 15:30 Schluss machen kann, der hat generell nix in der Medizin verloren. So ist das auch in der Strahlentherapie! Trotzdem kann ich hier Teilzeit arbeiten und mein Kind rechtzeitig von der Kita abholen. Da kommt es auf die Absprache im jeweiligen Team an. Es gab gar keine Probleme beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit, ob ich nun 20% oder 40% oder mehr arbeiten wollte.
Karriere/Weiterbildung
5 Tage/ Jahr stehen einem für Weiterbildungen zu.
Kosten werden vollständig übernommen (Teilnahmegebühren, Hotel, Anfahrt).
Notwendige Kurse (Grund- und Spezialkurse) werden sowieso übernommen. Da macht's auch nichts aus, wenn die mal 7 Tage gehen.
Kollegenzusammenhalt
Hier hilft wirklich jeder jedem! Bei großen, kleinen und persönlichen Problemen. Die Hemmschwelle etwas anzusprechen, wird bewusst niedrig gehalten. Falls mal Fehler passieren und die passieren überall und jedem, dann wird niemand angeschwärzt. Es wird sachlich darüber gesprochen und eine Lösung gesucht.
Umgang mit älteren Kollegen
Was heißt schon älter!? Jung oder alt macht keinen Unterschied. Alle werden gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Immer professionell!
Immer freundlich!
Immer konstruktiv!
Arbeitsbedingungen
Helle Büros. Aussicht über die schöne Ostalb. Helle Praxis generell. Es fehlt an nichts und wenn doch, kann und wird es geändert.
Kommunikation
Betrachtet man das jeweilige Team, stimmt die Kommunikation. Das hängt ja dann auch von einem selbst ab. Teamübergreifend wird ein Mal im Monat eine Teamsitzung veranstaltet und über aktuelle Geschehnisse/ Probleme/ Beschwerden/ Anregungen etc. gesprochen. Zusätzlich ist man in standortübergreigenden Gruppen vernetzt und kann sich blitzschnell austauschen, wenn man mal am Beschleuniger nicht weiter weiß.
Jährliche Mitarbeitergespräche finden natürlich auch statt. Da kann man auch noch mal betonen, wo einem der Schuh drückt.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier wird nicht nach Tarif bezahlt.
Die Nachfrage an MPEs ist riesig - das Gehalt dementsprechend super.
Es gibt 40 €/Monat für Sport. Muss man nur einmalig beantragen. Ziemlich unkompliziert.
Hilft man mal an einem anderen Standort aus, so werden immer die Fahrt- und Hotelkosten übernommen und es gibt für jeden Tag einen Bonus! $_$
Gleichberechtigung
Wir sind mehr Mädels als Kerle. :D
Interessante Aufgaben
Ob an der Maschine, bei der Planung, der QA oder sonstigen Aufgaben - es ist immer spannend. Es gibt keine Zuweisung von bestimmten Aufgaben an bestimmte Personen. Jeder aus der Medizinphysik macht jede Medizinphysikeraufgabe.
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Arbeiten mit wohlfühlfaktor.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ansprechbar und hilfsbereit.
Man wird als Mitarbeiter wahrgenommen und wert geschätzt.
Das unternehmen versucht immer das beste für den Mitarbeiter heraus zuholen und gibt Unterstützung.
Arbeitsatmosphäre
Trotz des großen Unternehmens wird versucht es so familiär wie möglich zu halten. Bei Problemen und Fragen gibt es immer mindestens einen Ansprechpartner der versucht gemeinsam eine Lösung zu finden.
Kommunikation
Regelmäßige Teamsitzungen tragen zu einer guten Kommunikation bei. Zusätzlich hat das Unternehmen ein Intranet in dem immer alle aktuellen Ereignisse und Neuerungen nachlesbar sind.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorsicht vor diesem Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Arbeitsatmosphäre
Auf den ersten Blick gut, einem wird vieles Versprochen.
Nach paar Wochen hab ich leider erfahren müssen, dass man bei dieser Firma keinen sicheren Arbeitsplatz hat, auch nach der Probezeit nicht, Mitarbeiter werden aus Persönlichen Gründen gekündigt.
Image
Das Image ist leider alles andere als gut, aufgrund des ständigen Personalwechsels und dem schlechten Umgang mit den Mitarbeitern, sowas spricht sich irgendwann rum.
Work-Life-Balance
Wir sind oft bzw. eigentlich fast immer unterbesetzt, d.h. man kann sich nicht auf den Dienstplan verlassen und muss immer einsatzbereit sein.
Hat man einen Spätdienst sollte man auch sehr flexibel sein, was den Feierabend betrifft.
Karriere/Weiterbildung
Man hat 5 Fortbildungstage im Jahr.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist im Vergleich zu anderen im unteren Bereich
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein junges Team und kommen gut miteinander aus. Allerdings gibt es auch Kollegen die ein Problem damit haben wenn man sich zu gut mit Anderen versteht. Der häufige Personalwechsel macht es auch nicht immer einfach eine vernünftige Teamchemie aufrecht zu erhalten.
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen gibt es so gut wie keine, aber ich hatte den Eindruck, dass man mit den wenigen besser umgegangen ist, als mit den jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Zum Teil sehr herablassendes und respektloses verhalten der Ärzte gegenüber dem Personal. Vertrauliche Gespräche werden weitergegeben.
Vorurteile den Mitarbeitern gegenüber und Ärzte lassen die persönlichen Defizite den Mitarbeiter spüren!
Arbeitsbedingungen
Für eine Strahlentherapie sind die Räumlichkeiten schön, hell und freundlich.
Auf dem neuesten Stand sind Sie allerdings nicht, Arbeitsabläufe sind grössten Teils unnötig kompliziert.
Kommunikation
Es findet einmal im Monat eine Teamsitzung mit allen Beschäftigten des Standorts statt.
Gleichberechtigung
zwischen m/w wird kein Unterschied gemacht
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist interessant, aber auf Dauer ist es immer das Gleiche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Super Arbeitgeber, erkennt fähige MA und fördert diese.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite in einer Praxis der RON, hier ist es sehr familiär, auch in stressigen Momenten noch bei allen ein Lächeln auf den Lippen.
Work-Life-Balance
Keine Dienste, keine Wochenenden, Schichten im Rahmen der Früh- und Spätschicht. Hin und wieder mal ein Feiertagseinsatz. Für medizinische Berufe sehr gute Arbeitszeiten im vergleich zu anderen Praxen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden jährlich Fortbildungstage genehmigt und die Fortbildungen werden vollständig bezahlt. Einzig raus suchen muss man die Fortbildung selbst.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist Verhandlungssache. Weitere Benefits vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Tja was soll ich sagen, ich denke wir sind das BESTE Team :) :D. Jung/Dynamisch/Innovativ/für den anderen da.
Arbeitsbedingungen
Tja man kann immer alles noch vergolden.
Kommunikation
Monatliche Teammeetings um praxisinterne Fragestellungen mit allen Disziplinen zu klären und zu optimieren.
Gleichberechtigung
Wie schon von anderen geschrieben, es gibt bei uns in der RON zunehmend weibliche Führungskräfte. Hier entscheidet die Qualifikation und nicht das Geschlecht.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird radioonkologienetzwerk aalen durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden radioonkologienetzwerk aalen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich radioonkologienetzwerk aalen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.