3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ausbildung bei den Leezen Heroes
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmann für Marketing Kommunikation im Bereich Administration / Verwaltung in Münster absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Nachhaltig
- Hands on Mentalität
- sehr gut vernetzt zu Entscheidungsträgern in Politik und Wirtschaft
-Fehler sind erlaubt denn daraus wird gelernt
- neben festen Präsenzzeiten Gleitzeit
- ausleihen von Lastenrädern nach Absprache eigentlich immer möglich
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Idealer Arbeitgeber
Auszubildende:rHat eine Ausbildung in Münster gemacht.
Arbeitszeiten
Freie Zeiteinteilung auf Vertrauensbasis
Aufgaben/Tätigkeiten
Vielseitig, eigenständig Ziele erarbeiten, aber dennoch nie allein Gelassen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Münster gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Alles top
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist der Hammer
Kollegenzusammenhalt
Jeder kann so sein wie er möchte
Kommunikation
Wenn einem was auf dem Herzen liegt wird es ernst genommen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Radlaster durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Radlaster als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.