9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 89%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
A hub of talents
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Amazing people come together at Raiffeisen Networld. Highly skilled with diverse backgrounds and an inspiring passion for joining smartly tech and agriculture.
The communication and cooperation between all levels is more than fluent.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Toller Chef, tolles Team... Ich fühle mich hier sehr wohl!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
locker und entspannter Umgang mit dem Vorgesetzten und Kollegen
Image
Wir werden von außen hoch angesehen und auch meine Kollegen stimmen unserem Image zu.
Work-Life-Balance
Es wird viel Rücksicht auf private/familiäre Ereignisse genommen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem, ist hier die Devise!
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei! Ehrlich und transparent
Arbeitsbedingungen
Diensthandy, Laptop und Monitore werden gestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut fair!
Gleichberechtigung
Die Frauenquote wächst;)
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung und Eigenverantwortung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Professionelles (Corporate-)Startup mit Remote/Home-Office-Struktur
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr menschlicher und gleichzeitig professioneller Umgang miteinander, besonders in sehr dynamischen Momenten. Regelmäßige Team-Treffen.
Wer sich hier bewirbt sollte wissen, dass man bei der RNW im Homeoffice/Remote arbeitet. Ich liebe dieses Arbeitsmodell, vielleicht aber nicht jede/r Bewerber/in.
Arbeitsatmosphäre
Sehr lösungsorientierte und kollegiale Zusammenarbeit. Durch Remote/Home-Office auch sehr konzentriertes Arbeiten möglich.
Image
Da auch Zentralgenossenschaften/Konzerne zum Gesellschafterkreis gehören ist die RNW durchaus bekannt.
Work-Life-Balance
Viele (junge) Eltern sind an Board. Wir arbeiten eigenständig und selbstverantwortlich. Daraus folgt auch mehr Flexibilität und zeitliche Freiheit.
Kollegenzusammenhalt
An das Unternehmen werden große Anforderungen gestellt, so auch an das Team. Das Team lebt von ausgesprochener Kollegialität. Insbesondere durch die Home-Office-Struktur ist Vertrauen in die Kollegen gefragt.
Vorgesetztenverhalten
Durch klare Funktions- und Aufgabentrennung kann die RNW flache Strukturen gewährleisten. Jedoch steigt damit natürlich auch die Eigenverantwortlichkeit.
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine IT-Abteilung, die man bei EDV-Problemen ansprechen kann. Allerdings hat jeder "google" und die Kollegen helfen auch! Ein Mindestmaß an Medienkompetenz sollte man in einem IT-Unternehmen ja eh mitbringen :)
Kommunikation
Auf Augenhöhe, respektvoll und lösungsorientiert. Viele Themen werden im Unternehmen sehr transparent kommuniziert.
Gleichberechtigung
Das Thema ist hier kein Thema, da absolute Grundvoraussetzung für unsere Zusammenarbeit.
Interessante Aufgaben
Die Handelsplattform der RNW befindet sich auf Wachstumskurs (kürzlicher Launch). Es wird ständig etwas neues "angebaut" und entwickelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
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Mega engagiertes Team, das die Agrarbranche bewegen möchte. Arbeiten mit der Truppe macht viel Freude!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein sehr lockerer, entspannter Umgang im Team. Professionelles Arbeiten und Spaß gehen super miteinander.
Work-Life-Balance
Familie und Job gehen super zusammen, da es keine festen Arbeitszeiten gibt und alle viel Rücksicht auf familiäre Verpflichtungen nehmen. "Kleine winkende Gäste" in Zoomcalls sind keine Seltenheit. Der Job an sich ist anspruchsvoll, da es in einem wachsenden Unternehmen für alle viel zu tun gibt.
Kollegenzusammenhalt
Team versteht sich sehr gut, alle halten zusammen, wenn es mal stressiger wird. Bewerber lernen im Auswahlprozess mehrere Teammitglieder kennen, um beiderseitig einen Fit sicherzustellen.
Arbeitsbedingungen
Technik-Ausstattung ist super, Geräte werden selbst gewählt. Wie hübsch das eigene Homeoffice ist hat jede*r selbst in der Hand
Kommunikation
Trotz 100% Remote-Work sprechen sich alle Kollegen mehrmals pro Woche. Es gibt Regelmeetings für Teaminformationen. Bei Bedarf wird sich in Person getroffen und sowieso sehen sich alle 1x im Vierteljahr für ein Teamevent. Im Arbeitsalltag wird auf Slack gesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist sehr fair. Ab und zu werden wurden wir schon mit kleinen Benefits wie einem extra freien Tag überrascht.
Gleichberechtigung
Alle sind gleichwertige Teammember, auch wenn der Frauenanteil bis dato leider noch etwas gering ist. Das ändert sich hoffentlich mit Wachstum der Firma.
Interessante Aufgaben
Alle Mitarbeitenden gestalten das Unternehmen und ihre Arbeitsbereiche mit. Jeder trägt viel Eigenverantwortung und packt mit an, wo er/sie gebraucht wird. Abwechslung und regelmäßig neue Herausforderungen garantiert.
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Start-up mit der Behäbigkeit eines Konzerns
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super cool team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super cool team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Customer Service
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Raiffeisen-NetWorld durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 89% der Bewertenden würden Raiffeisen-NetWorld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Raiffeisen-NetWorld als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.