47 von 116 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
47 von 116 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 91%
Viel Schein, wenig sein! Es ist nicht alles Gold was glänzt!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam immer pünktlich! Ich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einiges! Steht alles oben!
Verbesserungsvorschläge
Ehrlicher sein den Mitarbeitern gegenüber und auch mal negative Sachen ansprechen und vor allem auch Versprechen einhalten!
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an für welchen Kunden man fährt!
Image
Man versucht das Image immer aufzupolieren nach außen aber die Wahrheit ist leider eine andere…
Work-Life-Balance
Lokführer eben….
Karriere/Weiterbildung
Wenn man gut kriechen kann hat man alle Chancen…
Gehalt/Benefits
Gehalt war Top und der Dienstwagen auch! Muss man ehrlich sagen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt’s nicht nach den ganzen Kündigungen! Wenn man nicht mehr gebraucht wird, versucht man die Leute los zu werden!
Kollegenzusammenhalt
Man hat alle Kollegen einmal im Jahr zu Weihnachtsfeier gesehen!
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Ahnung, auf der Weihnachtsfeier wurde keiner gemobbt!
Vorgesetztenverhalten
Positives wurde im Chat immer sofort gepostet, das Negative wurde hingegen immer verschwiegen um außen als Top Unternehmen dazustehen!
Arbeitsbedingungen
Kommt auf den Kunden an wo man eingesetzt ist!
Kommunikation
Am Anfang war die Kommunikation einfach hervorragend, zum Ende nichts mehr!
Gleichberechtigung
Kein Kommentar….
Interessante Aufgaben
Lokführer eben so wie der Maurer jeden Tag ein Gebäude errichtet, fährt der Lokführer seine Züge….
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Eine Zeitarbeitsfirma wie jede andere
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angemessene Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am Ende ist es eine Zeitabreitsfirma wie jede andere auch, d.h. null soziale Verantwortung, nur Hire & Fire.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mut bei der Kommunikation mit den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom Kunden
Image
Viel Schein, wenig Sein. Schlechte Bewertungen lässt man löschen, das sagt eigentlich alles.
Work-Life-Balance
Branchenüblich
Kollegenzusammenhalt
Abhängig vom Kunden
Vorgesetztenverhalten
Man wird belogen
Arbeitsbedingungen
Abhängig vom Kunden
Kommunikation
Mit den eigenen Teamleitern nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Branchenüblich
Interessante Aufgaben
Branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
2Hilfreichfinden das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Schlechter Ruf völlig berechtigt! Finger weg von dem Laden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Dienstwagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und die Einstellung der Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Schlechte und ehrliche Bewertungen nicht löschen sondern dazu stehen wie man mit seinen Mitarbeitern umgeht
Arbeitsatmosphäre
Hauptsache man arbeitet, den rest interessiert keinen
Image
Viel Werbung für nichts, man sollte sich mal mehr auf die beworbenen Werte auch konzentrieren
Work-Life-Balance
Lokführer Job halt bloß das man noch meistens weit fahren muss zum Einsatzort
Karriere/Weiterbildung
Auch hier leere Versprechen, man wird gekündigt bevor überhaupt nachgedacht wird mal einen in der eigenen Akademie auszubilden
Kollegenzusammenhalt
Welche man halt erwischt aber die meisten sind super
Vorgesetztenverhalten
Sind alles nur leere Versprechen
Arbeitsbedingungen
Kommt ganz auf den Kunden an für wen man fährt
Kommunikation
Gutes wird sofort groß angekündigt aber schlechtes solange wie möglich verheimlicht und komplett intransparent damit umgegangen
Gehalt/Benefits
Top Gehalt natürlich aber man muss auch bereit sein viel zu geben dafür
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich7Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Nicht mehr empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf den Kunden drauf an
Work-Life-Balance
Branchenüblich
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an mit wem man spricht und ob es ein unangenehmes Thema oder nur eine Nachfrage ist
Kommunikation
Sehr mäßig. Gute Neuigkeiten werden sofort in einer internen WhatsApp-Gruppe geteilt. Negative verheimlicht so lange es geht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Nach wie vor der beste Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die familiäre Atmosphäre, man kann alle Probleme jederzeit ansprechen und es wird einem geholfen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts.
Verbesserungsvorschläge
Gar keine.
Image
Egal was man hört, ich stehe nach wie vor hinter meiner Firma und zeige diese auch bei den Kunden von der besten Seite.
Work-Life-Balance
Als Lokführer ist es schwer eine Work-Life-Balance zu finden aber man muss selber das Beste draus machen. Am Ende des Tages liegt es nicht in der Hand des Arbeitgebers, sondern des Kunden. Wenn man offen kommuniziert und seine Arbeit gut macht, werden auch Wünsche von den Kunden beachtet und umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt immer eine Möglichkeit sich weiter zu entwickeln.
Gehalt/Benefits
Top. Mehr gibt es dazu nicht zu sagen. Wir werden mehr als fair bezahlt und durch das Gold sind wir auch für die Zukunft versorgt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch unsere neuen Loks für das EVU setzen wir einen großes Zeichen für die Umwelt (Euro Dual) und werden dann hoffentlich damit auch bei den zukünftigen Kunden punkten.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jeden, die meisten von uns halten zusammen. Egal ob es um die Arbeit oder um Privates geht, bei den Kollegen findet man immer Rückhalt und Unterstützung.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir persönlich ist noch nie was negatives aufgefallen, wie oben schon beschrieben, es gibt keine Unterscheidung zwischen den Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Immer top. Respektvoll, offen und fair. Egal ob bei den Teamleitern oder bei der Geschäftsführung, man hört einem zu.
Arbeitsbedingungen
Auch das kommt immer auf den Kunden drauf an. Von der Seite des Arbeitgebers, werden wir top für unseren Dienst ausgestattet (Diensthandy, Dienstkleidung etc.), man weiß aber nie wie die Lage bei dem Kunden ist. Bis jetzt hatte aber ich persönlich auch nie Probleme und habe mich immer wohl bei den Kunden gefühlt. Die Vorgesetzten oder Kollegen waren nie auffällig. Ich wurde immer herzlich im Team aufgenommen und hatte dieselben Bedingungen wie die Festangestellten.
Kommunikation
Könnte zwar manchmal etwas besser sein aber ist auf jeden Fall besser als wo anders.
Gleichberechtigung
Keine Unterscheidung zwischen den Kollegen. Jeder wird so angenommen, wie er ist, ganz egal welches Geschlecht man hat.
Interessante Aufgaben
Als Lokführer hat man immer interessante Aufgaben und je mehr Qualifikationen man hat, desto interessanter wird es.
Arbeitsatmosphäre
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Mehrfachbewertung
Seit 28 Monate und 16 Tage bei Rail-Unit und trage immernoch mit Stolz meine Rail-Unit Kleidung. Macht weiter so
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtpaket
Verbesserungsvorschläge
Seit meinem Eintritt im Nov.23 habe ich absolut keine Verbesserungsvorschläge.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre finde ich gut. Klar kommt es auf das EVU an wo man eingesetzt wird aber ich hatte seit Nov.23 absolut keine Schwierigkeiten und kann ruhigen Gewissens 5 Sterne geben.
Image
Das Image der Firma ist natürlich super und ich trage mit Stolz meine Rail Unit Dienstkleidung!
Natürlich gibt es hier auf Kununu wieder mal auch negative Bewertung, weil diese Leute aus gutem Grund gekündigt wurden und nun die Firma schlecht machen wollen.
Work-Life-Balance
Da kommt es auf das EVU an, aber man kann gut Familie und Beruf unter einem Hut packen. Ich sehe meine Kinder und Frau dennoch regelmäßig. Aber man sollte das auch beim eingesetzten EVU kommunizieren.
Karriere/Weiterbildung
Dank Rail Unit Akademie ist die Weiterbildung gegeben.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist natürlich TOP. Auch der Goldsparplan sucht seines gleichen.
Kollegenzusammenhalt
Mit allen Kollegen komme ich sehr gut klar und man hilft sich auch gegenseitig, wenn man mit Rail Unit TFs in einem EVU ist.
Auch firmeninterner Zusammenhalt ist vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Habe ich auch nichts dran auszusetzen.
Vorgesetztenverhalten
Bis heute kann ich ruhigen Gewissens sagen; das Vorgesetztenverhalten ist gegenüber mir einfach TOP.
Arbeitsbedingungen
Da kommt es auf das EVU an, aber im großen und ganzen macht man sich nicht kaputt
Kommunikation
Die firmeninterne Kommunikation ist auf Augenhöhe und hat sich bis Dato nicht geändert.
Gleichberechtigung
Habe ich nichts dran auszusetzen!
Interessante Aufgaben
Man rangiert, fährt Züge, lernt Leute kennen.... Es wird nie langweilig und macht auch spaß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Überragende Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respekt und Wertschätzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt es nichts !
Verbesserungsvorschläge
Weiter machen so wie es ist.
Arbeitsatmosphäre
Familiär
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Sehr gut für die Zukunft
Gehalt/Benefits
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Klasse
Vorgesetztenverhalten
Immer auf eine Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Respektvoll
Kommunikation
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Immer noch der beste Arbeitgeber in dieser Branche!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mir fällt nichts ein
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut!
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Völlig ausreichend!
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer ein Thema
Kollegenzusammenhalt
Spitze!
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich
Arbeitsbedingungen
Erstklassig
Kommunikation
Geht nicht besser!
Gleichberechtigung
Auf jeden Fall!
Interessante Aufgaben
Immer
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Top Personalüberlassung für Lokführer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit dem Erstkontakt vor der Bewerbung bis zum jetzigen Zeitpunkt fühle ich mich gut aufgehoben! Man wird mit Respekt behandelt, geschätzt und bei Fragen kst immer jemand da!!
1. Klasse BahnCard (oder Firmanwagen), GivveCard, Gold und Gehalt runden diese sympathische Firma und ihre Mitarbeiter ab!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konnte ich noch nichts feststellen!
Arbeitsatmosphäre
Meine ersten Kontakte mit der Rail Unit bis zum jetzigen Zeitpunkt (2 1/2 Monate) waren und sind absolut zufriedenstellend! Man fühlt sich aufgehoben, gewertschätzt und ist Teil eines Teams!
Image
Ich trage die Initialen der Firma Rail Unit gerne!
Work-Life-Balance
Dadurch, dass man sich seinen Arbeitsblock als Lokführer aussuchen kann, ist die W-L-B durchaus gegeben und individualisierbar.
Gehalt/Benefits
Nach über 11 Jahren im größten deutschen Eisenbahnverkehrsunternehmen kann ich sagen, dass man hier um einiges besser bezahlt wird!!
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen kenn ich noch nicht, aber die die ich kenne stehen zum Unternehmen und zu ihren Kollegen!
Vorgesetztenverhalten
Teamnahe Vorgesetzte runden meinen Eindruck von Beginn an ab! Ich fühl mich hier wohl!
Arbeitsbedingungen
Als Streckenlokführer im Güterverkehr bist du unterwegs und schläfst in deinem Arbeitsblock jede Nacht an einem anderen Ort - wer das mag, oder wem das nichts ausmacht, der fühlt sich wohl!
Kommunikation
Jederzeit ist jemand für dich da, wenn du einen Ansprechpartner brauchst!
Gleichberechtigung
Egal, ob Männlein oder Weiblein, wir sind ein Team!
Interessante Aufgaben
Nun, als Lokführer hast du im Grunde immer die gleiche Aufgabe - die allerdings Spaß macht - wie es dem Fernfahrer auch Spaß macht, auf der Straße unterwegs zu sein! Interessant ist die wechselnde Landschaft, die unterschiedlichen Zugkonfigurationen und Kollgenen, die man im Arbeitsalltag kennenlernt.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Sven SchwalbeMarketing Manager | Rail Unit
Danke für deine positive Bewertung!
Die Arbeit als Triebfahrzeugführer bringt echte Herausforderungen mit sich. Deshalb erhält jeder neue Mitarbeiter bei uns unter anderem eine Erstausstattung mit hochwertiger Dienstkleidung, damit unsere Mitarbeiter sich vom ersten Tag an wohlfühlen und den Arbeitsalltag professionell meistern können.
Starker Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Benefits und echt starkes Gehalt. Auch der Umgang im Unternehmen ist sehr angenehm und alle sind offen einem gegenüber.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht etwas mehr persönlichen Kontakt zu den Mitarbeitenden, der findet quasi gar nicht statt.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind sehr nett zueinander, es herrscht eine angenehme Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Zeitarbeit fordert einfach viel von einem und man ist ja auch nicht zu Hause, sondern die meiste Zeit in einer anderen Stadt. Dafür hat man mehrere Tage am Stück frei und kann diese gut nutzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützung sozialer Projekte.
Allerdings Dieselfahrzeuge, als Firmenwagen und keine Möglichkeit ein anderes Fahrzeug zu wählen.
Kommunikation
Anfänglich gab es ein paar Schwierigkeiten, da die ganzen Prozesse mir nich nicht bekannt waren und teilweise Infos untergingen oder falsch ankamen. Das hat sich aber gelegt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist für die Branche absolut überdurchschnittlich. Man arbeitet natürlich auch etwas mehr. Aber zum reinen Vergleich: bei meinem vorherigen Arbeitgeber habe ich in einer höheren Position ca. die Hälfte verdient.
Interessante Aufgaben
Etwas wenig Abwechslung, was aber ausschließlich mit dem Kunden zu tun hat, nichts mit Rail Unit als Arbeitgeber.
Image
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sven SchwalbeMarketing Manager | Rail Unit
Vielen Dank für dein ausführliches und ehrliches Feedback!
Es freut uns sehr, dass du unser Gehalt, die Benefits sowie den offenen und angenehmen Umgang im Unternehmen so positiv wahrnimmst.
Die Work-Life-Balance im Beruf des Triebfahrzeugführers ist ohne Frage eine Herausforderung, insbesondere durch wechselnde Einsatzorte und längere Abwesenheiten von zu Hause. Gleichzeitig entstehen dadurch auch längere zusammenhängende Freizeitphasen, die bewusst zur Erholung genutzt werden können. Uns ist wichtig, hier realistisch und transparent zu bleiben.
Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir sehr ernst. Als wachsendes Unternehmen arbeiten wir kontinuierlich daran, den persönlichen Austausch mit unseren Mitarbeitenden weiter auszubauen und noch präsenter zu sein. Auch bei Prozessen und in der Kommunikation lernen wir stetig dazu und optimieren kontinuierlich.
Besonders freut uns, dass unser soziales Engagement wahrgenommen wird. Als soziales Projekt unterstützen wir aktiv den Brunnenbau in Afrika, um nachhaltigen Zugang zu sauberem Trinkwasser zu ermöglichen. Ein Thema, das uns als Unternehmen sehr am Herzen liegt.
Danke für deine Offenheit, dein Vertrauen und deinen Einsatz.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.