8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Dresden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation, Versprechen werden nicht gehalten, man braucht ein dickes Fell und Ellenbogentaktik
Verbesserungsvorschläge
Für Transparenz und Kommunikation sorgen, Fairness und Teamgeist sollten wichtige Kriterien sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Definitiv nicht weiterzuempfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden brisante Themen geklärt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird wahllos gekündigt, sowie Gehälter sind nicht pünktlich auf dem Konto.
Verbesserungsvorschläge
Das Büro und das Restaurant System sollte erheblich verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen! Ausführliche Bewertung nach Umfirmierung siehe Rank & Büttig Handels- und Verwaltungs GmbH
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Dresden gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ausführliche Bewertung nach Umfirmierung siehe Rank & Büttig Handels- und Verwaltungs GmbH
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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No GO!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
+Trinkgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Bezahlung unter dem Schnitt
-Unterbestzung der Teams =>Überstunden Alltag (in starken Monaten 240Std.pro Monat)
-an Fachkräften(Service) wird gespart
-Leistungsdruck
-Arbeitszeitgesetz wird nicht eingehalten (Überstunden/sehr kurze Schichtwechsel/Abrufbereitschaft an freien Tagen/im Sommer nur 1 Tag frei)
-Saisonverträge
Verbesserungsvorschläge
-Mitarbeitermotivation (Benefits) ab bestimmter Zugehörigkeit
-Anpassung des Lohnes an Tarifgruppe(jährliche Anpassung)
-Schulung des Personals+mehr Fachkräfte einsetzen -Urlaubsanspruch an Betriebszugehörigkeit anpassen(steigern) -Arbeitszeitgesetze einhalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Erfahrung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man arbeitet für ein erfolgreiches Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entgegen der Stellenanzeige kommt es nicht auf Teamfähigkeit an. Ellenbogen und ein hartes Fell sind wichtiger.
Verbesserungsvorschläge
Dringender Rat: ein offenes Klima schaffen, offene Gespräche führen, Intrigen vermeiden! Sonst gehen hauptsächlich die Mitarbeiter, die Besseres finden können!
Image
Niemals!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befriedigend: 2 von 5 Sternen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2007 für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuschläge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ständige Überwachung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Genügend: 1.69 von 5 Sternen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Befriedigend: 2 von 5 Sternen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rank & Büttig Gastronomie durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rank & Büttig Gastronomie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.