Arbeitgeber-Bewertung
Verbesserungsvorschläge
Vorschlag
(falls nicht vorhanden / ich bislang nicht gefunden habe):
Eine Abteilungs-/Ansprechpartner- Zuständigkeitsübersicht, die neuen Mitarbeitenden die Orientierung erleichtert und hilft, schnell die richtige Ansprech-Person zu finden.
Die Onboarding-Veranstaltung ist super, jedoch auf Grund des Umfangs ist es schwer, sich Alles zu merken.
Ich bin dankbar, ein „Rapunzel“ und Teil des Vertriebs-Teams, welches mir Wertschätzung entgegenbringt, zu sein. Meine Tätigkeit mache ich mit Liebe und ich habe das Gefühl, am richtigen Platz, im Rapunzel AD-Team zu sein. Mein Arbeitsumfeld bedeutet mir, „wirklich“ angekommen zu sein.
Daher bedanke ich mich für Euer mir von Anfang an entgegengebrachtes Vertrauen, für die Freiheit, meine Aufgabe weitestgehend selbstständig organisieren und umsetzen zu dürfen, um mich so im Unternehmen einzubringen.