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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gewinnmaximierung ist die Überschrift zu allen Themen !

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe gekündigt .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben .

Verbesserungsvorschläge

Führungsseminare über moderne Führung besuchen . Ihre Mitarbeitenden genauso ernst nehmen wie sich selbst.

Arbeitsatmosphäre

Eine Kollegin wurde gemobbt, die GF war entsetzt, mehr ist nicht passiert .

Image

Niemand ist mit der GF zufrieden . Alle reden schlecht. Trägt nicht zu einem angenehmen Arbeitsklima bei .

Karriere/Weiterbildung

Was soll ich sagen .

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt sehr gut (Mann), Gehalt gut (Frau)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Kommentar.

Kollegenzusammenhalt

Das Gebäude ist so angelegt, dass die Kollegen sich kaum begegnen. Während der Arbeitszeiten gibt es keine Kultur, keine gemeinsamen Pausen .

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn sie Steuerberater sind, zuvorkommend

Vorgesetztenverhalten

So lange der Rubel rollt …….

Arbeitsbedingungen

Neubau, viel Glas, Klimaanlagen gibt es lediglich in den beiden Büros der männlichen GF. Nicht in den Büros der Mitarbeiter. Alternative Belüftungssysteme, wie es heute bei Neubauten üblich ist existieren nicht .

Kommunikation

Findet intern kaum statt

Gleichberechtigung

Patriarchat. Frauen werden u.A. wesentlich geringer entlohnt. Standesdünkel. Lediglich Angestellte Steuerberater sitzen die GF , Kollegen, die teilweise schon 30 Jahre dabei sind nicht.

Interessante Aufgaben

Jede Arbeit wird angenommen ohne das eine realistische Einschätzung der Kosten erfolgt.


Work-Life-Balance

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