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2 von 5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mangelnde Einarbeitung, fehlende Organisation und sehr schlechte Kommunikation

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Köln gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Einarbeitung. Die beiden Chefs kommunizieren untereinander nicht, was zu ständiger Unklarheit führt. Es gibt keine Struktur und keine Organisation. Rückmeldungen werden nicht wahrgenommen. Fazit: Wer sich eine strukturierte Einarbeitung, kollegiale Zusammenarbeit und professionelle Führung wünscht, ist hier definitiv falsch. Ich kann diesen Arbeitgeber leider nicht weiterempfehlen.

Verbesserungsvorschläge

Struktur und Ordnung. Bessere interne Kommunikation.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kompetente Arbeitgeber mit tollem Team

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die familiäre und faire Behandlung der Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Arbeitsatmosphäre

Die Geschäftsleitung nimmt sich Zeit Sachverhalte zu erläutern, niemand wird herabgewürdigt.

Work-Life-Balance

Überstunden sind immer gern gesehen, aber kein Muss. Er herrscht Gleitzeit.

Karriere/Weiterbildung

Seminare und Weiterbildungen werden oft angeboten. Es können auch selber Fortbildungen vorgeschlagen werden.

Kollegenzusammenhalt

eine starke Gemeinschaft mit unterschiedlichen Charakteren. Beinahem familiär.

Umgang mit älteren Kollegen

Es herrscht ein respektvolles Miteinander

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben auch für persönliches ein offenes Ihr und bieten wenn möglich Hilfe an

Kommunikation

Es besteht ein stetiger Austausch zwischen Team und Teamleitung

Gleichberechtigung

Ein Berufsanfänger wird einem erfahrenen Mitarbeiter nicht vorgezogen. Die Erfahrenen unterstützen die Anfänger und umgekehrt.

Interessante Aufgaben

Über die Erstellung der Finanzbuchhaltung, Löhne, Steuererklärungen und Jahresabschlüsse, es ist alles dabei.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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