Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Struktur in der Führung, leere Versprechungen, Gehalt höchstens mittelmäßig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme werden auf Wunsch der vorgesetzten aufgelistet, damit diese dann gekonnt ignoriert werden. Es gibt keinerlei Struktur. Ohne großartig Rücksicht auf die Belange der Mitarbeiter nehmen ist es das Ziel, größtmöglichen Gewinn mit kleinstmöglichen Ausgaben zu erzielen. Dies geht zu Lasten der Angestellten.
Verbesserungsvorschläge
Sich aktiv darum kümmern, dass die Angestellten glücklicher auf Arbeit sind.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen