14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Refratechnik Cement GmbH Bewertungen
Refratechnik
Cement
GmbH
Göttingen und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Arbeit macht Spaß und die Kollegen sind top.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
• Die Kollegen sind super, eigene Abteilung und sehr viele andere
• Teil der Geschäftsführung ist sehr nah am Mitarbeiter, interessiert sich für die Arbeit
• Wertschätzung ist vorhanden!
• Es gibt viele tolle Aktionen wie z.B. den Gesundheitstag 2023 oder gemeinsames Grillen/ Feste
• Es wird aktiv daran gearbeitet, den Leuten Benefits zu ermöglichen
• Man wird in wichtige Entscheidungen integriert (z.B. in Workshops)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
• Teilweise die Kommunikation (Abteilungsabhängig)
Verbesserungsvorschläge
• Wichtige Angelegenheiten kommunizieren ist immer besser, als zu schweigen
• Weniger Druck bzgl. Richtlinien u.Ä. , man kann auch ohne Druck Richtlinien setzen, z.B. durch gute Zusammenarbeit und Kommunikation
• Im Unternehmen leben, was man nach außen vermittelt
• (Anonymes) Feedback einholen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unterscheidet sich stark in den Abteilungen. In meiner Abteilung ist sie sehr gut. Ich habe von anderen Abteilungen Negatives gehört.
Work-Life-Balance
In meiner Abteilung sehr gut. Urlaub wird unter den Kollegen geplant und kann eigentlich immer genommen werden. Man sorgt vorher natürlich für eine gute Übergabe, dann funktioniert dies problemlos. Umgang mit Überstunden, Arztbesuchen, privaten Zwischenfällen top, solange man es begründen kann und gewissenhaft agiert.
Karriere/Weiterbildung
Es werden zertifizierte Kurse/ Seminare angeboten. Das Angebot ist schon sehr gut (!) mit ein bisschen Luft nach oben.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich kann es nicht so gut einschätzen. Auf der Internetseite und im Net werden viele soziale und umweltfördernde Projekte geteilt. Daher denke ich, dass darauf geachtet wird.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in meiner Abteilung könnte nicht besser sein. Hier steht jeder hinter dem anderen und scheut nicht davor eine ehrliche Meinung direkt mitzuteilen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt. Es werden auch ältere Menschen eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung top, in anderen Abteilungen teilweise flop. Es gibt einmal im Jahr Feedback-Gespräche, die in meiner Abteilung sehr ernst genommen werden. Man kann Kritik äußern, aber auch annehmen. Es werden neue Strategien und Methoden zur Arbeitsgestaltung implementiert (oder versucht), die gut funktionieren. Man kann sich immer austauschen.
Arbeitsbedingungen
Es wurde/ wird viel renoviert. Helle, moderne Räume mit Klimaanlagen. Technik ist sehr modern, jeder (der es braucht) ist mit einem Notebook ausgestattet. Das Netzwerk ist gut ausgebaut und die Zusammenarbeit via MS Teams sehr angenehm.
Kommunikation
Die Geschäftsführung, Betriebsrat und Personalabteilung informieren regelmäßig. Die Kommunikation in Projekten über die eigene Abteilung hinaus ist nicht so gut. Öfter werden Änderungen/ Neuerungen nicht kommuniziert - obwohl die Kommunikation durch unser Netzwerk eigentlich einfach wäre. Diese findet man dann irgendwann selber raus, weil man z.B. nicht weiter kommt.
Gleichberechtigung
Wir haben kompetente Frauen in Führungspositionen. Ich bemerke keine unterschiedliche Behandlung.
Interessante Aufgaben
Ich kann selbstständig und kreativ arbeiten. Ich kann die Arbeit machen, die mir liegt und Spaß macht. Natürlich gibt es immer Aufgaben, die eher verwaltungsaufwändig sind, aber das ist normal. Insgesamt sind meine Aufgaben hier sehr kreativ und vielfältig.
Image
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Vom Azubi bis niemals zum Vorgesetzten wenn du hier gelernt hast
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte ausbilden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Alle sind freundlich, ehrlich, hilfsbereit
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich
Kollegenzusammenhalt
Eng, aber sachlich
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll
Kommunikation
Sehr direkt, offen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester FF-Anbieter in der Zementindustrie, Kollegen Top, Vorgesetzte Top & Flop.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seine Philosophie zum Kundenumgang. Sehr Innovativ bei Produktneuentwicklungen. Gute Produkte, die ihren hohen Preis rechtfertigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stellen der Vorgesetzten werden vorrangig nach langer Firmenzugehörigkeit, ehemaligen verdiensten für die Firma und nach "Beziehungen" vergeben. Ob bei den ausgewählten Personenen die entsprechende Führungsqualität vorhanden ist spielt ehr eine untergeordnete Rolle.
Ergebnis für Neueinsteiger: Konflikte mit dem Vorgesetzten können, auch durch Gespräche mit dem Betroffenen, oder mit anderen Vorgesetzten, nicht beseitigt werden.
Wegen zu großer "Filz-Wirtschaft".
Konflikte schwelen dann also weiter und entweder gibt man als Mitarbeiter dann nach oder man geht unter!
Verbesserungsvorschläge
Einführung einer regelmäßigen & anonymen Beurteilung der Vorgesetzten mit einem Konsequenzenkatalog je nach Ergebnis der Beurteilung.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen sehr gut.
Image
Der Arbeitgeber hat ein extrem gutes Image in der Zementbranche.
Work-Life-Balance
Wird i.d.R. eingehalten, könnte aber verbessert werden, z.B. Ausgleichstage für zusätzliche Arbeitstage.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es Licht und Schatten.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles gut!
Kollegenzusammenhalt
Ok.
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es leider 2 Extreme: Sehr gute und sehr schlechte Vorgesetzte.
Hat man den richtigen Vorgesetzten, ist alles gut.
Ist man in der falschen Abteilung, dann hat man verloren.
Kommunikation
Zwischen Kollegen sehr gut, mit ausgesuchten Vorgesetzten auch.
Interessante Aufgaben
Ja.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fazit: Ziemlich enttäuschend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Teils gut.
Image
Möchte famlilär sein. Durch die Holding im Rücken jedoch ein Konzern wie jeder andere.
Work-Life-Balance
Theoretisch gut, bin leider nicht in den Genuss gekommen.
Karriere/Weiterbildung
Theoretisch gut, bin leider nicht in den Genuss gekommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Vorstellungen wurden akzeptiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch Kostendruck vorhanden...
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsbezogen teils / zeitweise vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
i. O. bis gut. Es gibt viele langjährig beschäftigte.
Vorgesetztenverhalten
"Willkommen im Team" endete mit Kündigung. Was soll ich dazu noch mitteilen?
Arbeitsbedingungen
i. O.
Kommunikation
Viele alte Strukturen ("haben wir immer schon so gemacht"), erhebliches Potential vorhanden.
Gleichberechtigung
Typisches Frauenbild vorhanden.
Interessante Aufgaben
Interessantes Feld, tolle Volumina, hätte auch zukünftig sicherlich Spaß gemacht.
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Schlechte Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockere Atmosphäre mit den Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Ungerechtigkeit
-Führungskräfte die nicht führen können
-Kommunikation zwischen den Werken
Verbesserungsvorschläge
Tarifvertrag generalüberholen. Einheitliche Eingruppierung der Mitarbeiter (Stellenbezogen). Gruppierung nochmals staffeln mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit.
Arbeitsatmosphäre
Fairness Vertrauen ? Hier denkt jeder nur an sich
Image
Verstehe den guten Ruf der Firma nicht.
Work-Life-Balance
Urlaub wird so gut wie immer genehmigt, kein Home-Office
Gehalt/Sozialleistungen
Man wird immer nur Vertröstet, aber nichts passiert. Gehaltserhöhungen Fehlanzeige.
Vorgesetztenverhalten
Keine guten Führungskräfte vorhanden
Arbeitsbedingungen
Dreckig und Warm
Kommunikation
Miserabel. Informationen werden nicht weiter gegeben. Mitarbeiter werden dumm gehalten
Gleichberechtigung
kein einheitliches System für alle Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Top-Arbeitgeber
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stets kollegiale und partnerschaftliche Atmosphäre
Kommunikation
Dank modernster Technologien sind alle immer auf dem neuesten Stand
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Perfekter Werkstudentjob für Göttingen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage, Bezahlung, Aufgaben, Arbeitsatmosphäre.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Mein Team ist sehr klein,a ber alle sind sehr nett und ich finde die Hierarchien sind sehr flach. Ich finde es auch gut, dass ich am ersten Tag mich zu allen Mitarbeitern im Unternehmen vorstellen dürfte. Man ist hier auf gar keinen Fall anonym.
Image
Refratechnik ist leider innerhalb Göttingen nicht so bekannt, was meiner Meinung nach sehr schade ist. RT ist aber ein sehr erfolgreiche mittelständisches Unternehmen und ist weltweit tätig.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind sehr flexibel, ich kann meine Arbeit nach meinen Wünschen gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Ich lerne auf jeden Fall sehr viel und bin froh mit mir SAP Kenntnisse gesammelt zu haben sowie das Erlernen von ganz viele neuen Begriffen im Bezug auf Buchhaltung und Controlling.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie sind alle sehr nett und gesprächig. Der eine Kollege hat immer Süßigkeiten dabei und bis jetzt sind kommen alle sehr sympatisch rüber.
Vorgesetztenverhalten
Alle sind wirklich sehr sympatisch und stehen immer für Fragen zur Verfügung.
Arbeitsbedingungen
Prima, kann mich nicht beschweren.
Kommunikation
Sehr gut! Vor allem wenn ich Fragen habe, habe ich keine Angst fragen zu stellen.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung über dem Mindestlohn. Ich bin mehr als zufrieden mit der Bezahlung und finde es mehr als angemessen für die entsprechende Leistung.
Interessante Aufgaben
Obwohl SAP nicht unmittelbar mit meinen Aufgaben zu tun hat, habe ich bald eine SAP Einführung und habe ein bisschen von SAP Cloud Analytics sehen können
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gutes Mittelständiges Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Refratechnik Cement GmbH in Kraichtal gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Firma
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Refratechnik Cement GmbH in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Refratechnik Cement durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden Refratechnik Cement als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Refratechnik Cement als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.