Tolles Team, spannende Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt sehr angenehm – es herrscht ein respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander. Auch in stressigen Phasen bleibt der Ton kollegial und konstruktiv.
Image
refundrebel genießt in der Branche einen sehr guten Ruf und steht für moderne, zukunftsgerichtete Werte. Auch intern wird viel dafür getan, das Image authentisch zu leben.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird ernst genommen – flexible Arbeitszeiten sind gegeben. In Spitzenzeiten kann es mal etwas mehr werden, aber das wird immer ausgeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, sowohl durch interne Projekte als auch durch externe Weiterbildungen. Wer Eigeninitiative zeigt, bekommt in der Regel auch die passenden Chancen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist marktgerecht und wird pünktlich ausgezahlt. Es gibt zusätzlich einige attraktive Benefits, auch wenn hier noch ein wenig Luft nach oben wäre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Company zeigt Engagement für Nachhaltigkeit, z. B. durch digitale Prozesse und sehr bewussten Umgang mit Ressourcen. Auch soziale Verantwortung wird zunehmend stärker in den Fokus gerückt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist wirklich außergewöhnlich. Man unterstützt sich gegenseitig, tauscht Wissen aus und begegnet sich auf Augenhöhe.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenige, aber auch ältere Kolleg*innen werden vollwertig eingebunden und geschätzt. Der generationenübergreifende Austausch funktioniert gut und bringt verschiedene Perspektiven ins Team.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte verhalten sich sehr fair und sind offen für Feedback. Entscheidungen werden transparent kommuniziert und man fühlt sich ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Die ergonomische Gestaltung des Arbeitsplatzes hängt derzeit noch stark vom eigenen Know-how ab. Eine gezielte Unterstützung beim Einrichten des Homeoffice (z. B. durch Beratung oder Zuschüsse für Möbel) gibt es bislang nicht. Zusätzliche Technik wie Bildschirme und Headsets wird jedoch selbstverständlich zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Die interne Kommunikation funktioniert sehr gut, auch wenn es hier und da Optimierungspotenzial gibt. Informationen werden in der Regel offen geteilt, und es gibt regelmäßige Team-Updates.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird im Unternehmen gelebt – es herrscht ein respektvoller Umgang unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Rolle. Führungspositionen sind divers besetzt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten Raum zur Weiterentwicklung. Es gibt viel Eigenverantwortung, was sowohl fordernd als auch motivierend ist.