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RegioJobs Europe GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,30
Vorgesetztenverhalten
2,90
Kollegenzusammenhalt
3,60
Interessante Aufgaben
3,90
Kommunikation
3,20
Arbeitsbedingungen
3,90
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,70
Work-Life-Balance
2,60

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,60
Umgang mit älteren Kollegen
1,80
Karriere / Weiterbildung
3,25
Gehalt / Sozialleistungen
2,60
Image
3,10
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 4 von 10 Bewertern Homeoffice bei 3 von 10 Bewertern Kantine bei 1 von 10 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit bei 2 von 10 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 10 Bewertern Parkplatz bei 6 von 10 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 5 von 10 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 3 von 10 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 3 von 10 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 10 Bewertern Mitarbeiterevents bei 4 von 10 Bewertern Internetnutzung bei 7 von 10 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 28.März 2012
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Freundliche, junge Kollegen, lockeres Arbeitsklima

Vorgesetztenverhalten

Konstruktive Kritik jederzeit willkommen, jederzeit offen für ein Gespräch. Darüber hinaus sehr kollegial und freundlich.

Interessante Aufgaben

Es ist viel Potential vorhanden. Wer bereit ist, anzupacken, kann sich sehr gut einbringen und kreativ entfalten.

Kommunikation

Sehr gut, ohne Umwege, Zuständigkeitsbereiche sind klar definiert.

Gleichberechtigung

Kein autoritärer Führungsstil. Alle Mitarbeiter, von Geschäftsführung bis zum Praktikanten behandeln sich gegenseitig respektvoll und gleich.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung und Karrierechancen sind geboten. Mitarbeiter werden in-house professionell geschult.

Arbeitsbedingungen

Derzeit sehr großes und sehr gut ausgestattetes Büro in Kolbermoor.
Wegen dem bevorstehenden Umzug Anfang April kann über das neue Büro in der Paul-Heyse Straße in München och keine Aussage getroffen werden.

Work-Life-Balance

Ist im grünen Bereich. Kein Zwang zu Überstunden, keine Wochenendarbeit.

Verbesserungsvorschläge

  • Spielend Arbeiten, z.B. einen Kicker für die Mittagspause oder eine Playstation mit "Minigames" für kurze 5 Minuten Ablenkung zwischendurch...

Pro

Viele der schlechten Bewertungen kann ich nicht nachvollziehen, da sie faktisch falsch sind.

Zum Thema Arbeitszeit: Es gibt eine vertraglich geregelte Kernarbeitszeit zwischen 09:00 und 17:00 Uhr. Keiner wird komisch angeschaut, wenn man um 08:00 kommt und um 17:00 Uhr Feierabend macht. Keiner wird zu Überstunden gezwungen. Keiner wird wegen nicht geleisteter Überstunden gefeuert.
Das Unternehmen ist jung und es viel Potential vorhanden. Wenn man dazu bereit ist und dieses Potential nutzt sowie engagiert seinen Teil dazu beiträgt, sind viele Aufstiegschancen geboten.

Zum Thema "Kritik ist unerwünscht": Ist auch falsch, bzw. von dem Ex-Kollegen trotz mehrmaliger Erklärungsversuche nicht verstanden worden. Konstruktive Kritik, Verbesserungs- und Alternativvorschläge sind jederzeit gerne willkommen und finden IMMER ein offenes Ohr.

Zum Thema "Stimmung untereinander schlecht": Sie ist keinesfalls schlecht, es wird allerdings während der Arbeitszeit konzentiert gearbeitet. Die Büroräume sind offen, deswegen wird auf eine ruhige Atmosphäre wert gelegt. Trotzdem ist die Stimmung stets gut, der Umgang untereinander respektvoll und die Mittagsstunden lustig.

Zum Thema "Versprechungen, die nicht eingehalten werden": Das von einem anderen Ex-Mitarbeiter auf Kununu angesprochene Versprechen, "Dass von Kolbermoor nach München umgezogen wird", wurde nie als Versprechen ausgesprochen, sondern lediglich angekündigt. Der Zeitrahmen, in dem der Umzug stattfinden wird, wurde auch genannt. Auf Nachfrage wurde immer eine offene und korrekte Antwort gegeben. Der Umzug nach München findet nun Anfang April 2012 statt.
Firmenwagen wurde nie allen Mitarbeitern versprochen. Die Regionalleiter, die vor Ort am Kunden präsent sind, fahren fabrikneue Audi A1 mit aufgeklebten Branding.

Abschließend ist zu sagen: Es sind mittlerweile einige Kollegen selbst gegangen, weil sie anscheinend mit der selbständigen Arbeitsweise überfordert waren. Hier wartet man nicht auf Kommandos oder Befehle, sondern engagiert sich selbst, bringt Ideen ein, und entwickelt sich selbst. Es haben wohl viele Ex-Mitarbeiter feste Strukturen, wenig kreativen Spielraum, festgelegte Aufgabenbereiche, geringe Karrieremöglichkeiten ähnlich einem Großkonzern. Das ist in einem Startup natürlich nicht gegeben: Hier ist Eigeninitiative, Engagement, Motivation, Know-How und Spaß gefragt.

Contra

Falls es Schwierigkeiten gibt oder Probleme vorhanden sind, kann man jederzeit mit dem entsprechenden Kollegen darüber reden. Wenn man die Chance nicht nutzt und nichts anspricht oder äußert, wird davon ausgegangen, dass alles passt.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Wie ist die Unternehmenskultur von RegioJobs Europe GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 03.Feb. 2012 (Geändert am 06.Feb. 2012)
  • Mitarbeiter

Contra

Andere Aufgaben als im Arbeitsvertrag, schlechte Stimmung unter Mitarbeitern, Arbeitszeit 8-20 Uhr sonst böse Blicke und Kommentare der Vorgesetzten

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 03.Feb. 2012
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • "Vor"denken statt "Nach" denken.

Contra

- Aufgaben nicht passend zur Position
- Unbezahlte Überstunden - wer nicht mit macht, geht
- NLP Beeinflussung der Mitarbeiter
- Betriebsklima unangenehm, schlechte Stimmung im Allgemeinen

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2011
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 02.Feb. 2012 (Geändert am 06.Feb. 2012)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Stimmung, da gerne mal jemand gefeuert wird.

Vorgesetztenverhalten

Kritik ist unerwünscht.

Kollegenzusammenhalt

Schlechte Stimmung, da gerne mal jemand gefeuert wird.

Interessante Aufgaben

Potential ohne Ende!!!

Kommunikation

geredet wird viel, aber leider nicht mit wertvollem Inhalt

Gleichberechtigung

Chancen für alle gleich schlecht

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine Kollegen über 40

Karriere / Weiterbildung

Volle Konzentration auf aktuelle Aufgabe, kein Spielraum für persönliche Entwicklung

Gehalt / Sozialleistungen

Benefits? Ist dort unbekannt.

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung

Work-Life-Balance

Wer vor 18 Uhr geht, wird schräg angesehen und ist ein guter Kandidat für die nächste Entlassung

Image

Noch keins, Start-up-Unternehmen

Pro

Kollegen okay, aber sonst.....

Contra

Es werden Versprechungen gemacht aber nicht eingehalten, z.B. Firmenwagen, Umzug von Kolbermoor nach München

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 04.Apr. 2012
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 03.Feb. 2012
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 03.Feb. 2012
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 03.Feb. 2012
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 03.Feb. 2012
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 03.Feb. 2012
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RegioJobs Europe GmbH
  • Stadt
    Kolbermoor
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe