REGLER 

Systems 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regler ist insgesamt ein sehr guter Arbeitgeber. Viele der positiven Aspekte ziehen sich durch alle Kategorien und zeigen eine klare, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt immer Dinge, die man optimieren kann. Im Großen und Ganzen passt jedoch sehr viel – daher kann ich stark negative Bewertungen persönlich nicht nachvollziehen.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war insgesamt sehr angenehm. Der Umgang miteinander war respektvoll, wertschätzend und von Vertrauen geprägt, was ein produktives Arbeiten klar begünstigt hat.

Image

Ich habe immer mit Stolz erzählt, dass ich bei Regler arbeite und tue es auch heute noch. Mein Weggang war keine Entscheidung gegen Regler, sondern für neue persönliche Perspektiven.

Work-Life-Balance

Sofern es die Aufgaben zuließen, war Regler ein sehr toleranter und flexibler Arbeitgeber. Auf individuelle Bedürfnisse wurde Rücksicht genommen, was eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglicht hat.

Karriere/Weiterbildung

Sofern die Weiterbildungen auch dem Unternehmen nutzen, werden Entwicklungsmöglichkeiten aktiv gefördert. Ich konnte diverse Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsschritte realisieren und bin sehr dankbar dafür

Gehalt/Benefits

Natürlich gibt es immer Luft nach oben, allerdings muss man auch realistisch bleiben. Die Sozialleistungen waren sehr gut – mein persönliches Highlight als Brillenträger war die betriebliche Krankenzusatzversicherung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt‑ und Sozialbewusstsein sind bei Regler kein reines Schlagwort, sondern gelebte Praxis. Viele Mitarbeitende engagieren sich auch über ihre eigentliche Tätigkeit hinaus in diesen Bereichen.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb meines Teams war der Zusammenhalt meist sehr positiv. Aufgrund mehrerer Standorte und Mitarbeitenden im Außendienst war es allerdings teilweise herausfordernd, alle gleichermaßen einzubinden. In anderen Abteilungen fiel der Zusammenhalt unterschiedlich aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kolleginnen und Kollegen sowie deren Erfahrung und Meinungen wurden sehr wertgeschätzt und in Entscheidungen einbezogen. Gleichzeitig war auch der Austausch zwischen jüngeren und älteren Mitarbeitenden stets offen, respektvoll und konstruktiv.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten variierte je nach Geschäftsbereich und Abteilung deutlich. Meinen direkten Vorgesetzten habe ich jedoch durchweg als positiv, unterstützend und fair erlebt.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Rahmenbedingungen, moderne Arbeitsplätze, zeitgemäße Ausstattung sowie flexible Arbeitsmodelle schaffen ein professionelles und angenehmes Arbeitsumfeld.

Kommunikation

Die Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Abteilungen und Geschäftsbereichen funktionierte überwiegend sehr gut. Verbesserungspotenzial besteht darin, bestimmte Management‑Informationen offener, transparenter und vor allem zum richtigen Zeitpunkt zu teilen, damit alle Teams denselben Informationsstand haben.

Gleichberechtigung

Mir sind keinerlei Widersprüche oder Benachteiligungen aufgefallen. Gleichberechtigung wird aktiv gelebt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabenfelder waren durchweg abwechslungsreich und spannend. Wer Eigeninitiative zeigt, hat bei Regler sehr gute Möglichkeiten, sich fachlich weiterzuentwickeln und neue Themenfelder kennenzulernen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität keine große Kontrolle

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die meisten Führungskräfte und das Führungskräfte teilweise bei anderen mitarbeitenden über Teammitgliedern lästern.

Sehr toxisches Arbeitsumfeld.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr toxisches Arbeitsumfeld

Image

Image ist ganz gut, aber leider kann die Firma dem nicht Stand halten

Work-Life-Balance

2 Tage Homeoffice in der Woche möglich

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen bekommt man, allerdings nach ewig langen Diskussionen mit dem GG

Gehalt/Benefits

Manche verdienen sehr gut, aber die meisten ehr unterer durchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eltern haben es bei Regler schwer

Kollegenzusammenhalt

Kommt darauf an in welcher Abteilung man ist

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf die Abteilung an. GF verspricht Dinge, die er leider nicht einhält

Kommunikation

Führungskräfte und GF geben selten Infos an alle.

Gleichberechtigung

Männer Werder bevorzugt

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Mann wird gemocht oder nicht.

Work-Life-Balance

Kommt drauf an, in welcher Abteilung man sitzt.Beim Service nur schlecht möglich.Im Büro durchaus realisierbar.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist möglich nur bringt diese meiner Meinung nicht viel.Man kann Kurse bei der Compass-Gruppe machen.

Gehalt/Benefits

Hier ist viel Luft nach oben.Für eine Finanzierung eines Einfamilienhauses ist das Gehalt nicht geeignet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird schön getrennt.

Kollegenzusammenhalt

Ist vorhanden und in manchen Bereichen gut.

Umgang mit älteren Kollegen

War immer gut.

Vorgesetztenverhalten

Hier trennt sich das Spreu vom Weizen.Die Besprechungen laufen im Dialog ab, jedoch werden dann die besprochenen Sachen kaum umgesetzt oder verworfen.Man bekommt das Gefühlt in einer Dauerschleife zu sein. Die Vorgesetzten haben oft zu ehrgeizige Ziele, die dann im Sande verlaufen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind in Ordnung.

Kommunikation

Kommunikation ist vorhanden, aber leider nur oft nur Einseitig geführt.

Gleichberechtigung

Hier ist viel Luft nach oben.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind im Service befriedigt aber nicht aussergewöhnlich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Entscheidungswege, gute Betreuung seitens Personalabteilung, Au & Weiterbildung, Firmenevents und nette Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Liebe Kolleginnen und Kollegen

Work-Life-Balance

Zwei Tage die Woche besteht die Möglichkeit auf Homeoffice.
Urlaub bekommt man immer wie man in braucht, auch kurzfristig möglich.

Karriere/Weiterbildung

Wird absolut gefördert!!!

Gehalt/Benefits

Bin in meinem Bereich absolut gut bezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

Habe ein gutes Verhältnis zu den Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Schöner großes und helles Büro

Kommunikation

Ist noch potenzial nach oben, aber sind definitiv auf dem richtigen Weg!

Interessante Aufgaben

Definitiv interessant & abwechslungsreich.
Wer Schulungen benötigt und möchte, bekommt diese.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Energie mit der an Veränderungen und Verbesserungen gearbeitet wird. Die Unternehmenskultur macht erfolgreiches Arbeiten möglich.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist offen und freundlich.

Image

Regler Systems ist ein bekanntes und renommiertes Unternehmen, das vielseitig aufgestellt ist.

Work-Life-Balance

Regler ist ein familienfreundliches Unternehmen, dass die Veränderungen der Arbeitswelt aktiv gestaltet.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen bietet Mitarbeitenden umfangreiche und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist gut. Leistung lohnt sich und es bestehen gute Aufstiegschancen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Bereich Nachhaltigkeit spielt eine große Rolle und wird in der Organisation entsprechend ernst genommen.

Kollegenzusammenhalt

Regler bietet ein sehr kollegiales Umfeld. Kollegen unterstützen einander.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird als wertvolles Gut geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Professionell und fürsorglich.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsumgebung und die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Klimatisierte Büros, große Küche, Obst, Kaffee, Wasser und eine Snackbar ...

Kommunikation

Die kurzen und lange Dienstwege funktionieren.

Interessante Aufgaben

Abhängig von der Abteilung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freies Arbeiten auch wenn gewünscht vom Home Office.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir nicht so viel ein.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist mittlerweile auf einem guten Level.

Gehalt/Benefits

Leider keine Sozialleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir wollen in 3 Jahren Klimaneutral arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Den Kollegenzusammenhalt finde ich insgesamt gut, Ausnahmen gibt es auch, wie halt in jeder Firma.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr und und versucht wenn möglich Misstände zu beseitigen.

Arbeitsbedingungen

Es ist alles vorhanden was man zum arbeiten in der heutigen Zeit braucht.

Kommunikation

Ist auch besser geworden aber da ist noch Luft nach oben.

Gleichberechtigung

Ich sehe keine grossen Unterschiede.

Interessante Aufgaben

Arbeit ist genug vorhanden und es liegt an jedem selbst wie die Arbeit sich gestaltet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Atmosphäre von oben nach unten. Noergeler gibt es immer.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man könnte über Sozialleistungen nachdenken.

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ja, das könnte dauern, eine Antwort zu finden...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den kleinen Leuten. Man sollte mal realisieren, wer die Drecksarbeit macht und auch mal loben und Danke sagen.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Lässt zu wünschen übrig. Wenn man spurt, ist alles in Ordnung. Hat man eine eigene Meinung, ist man weg.

Image

Kommt nicht von ungefähr, hat schon seinen Grund.

Work-Life-Balance

Zwei Möglichkeiten: 1. Man ist erwünscht, dann kann man quasi kommen und gehen wie man will. 2. Man ist nicht erwünscht - Überstunden, Überstunden.
Irgendwie muss die Arbeit von Gruppe 1 ja gemacht werden.

Karriere/Weiterbildung

Solange man diese selbst bezahlt und in der Freizeit erledigt ist das absolut gerne gesehen.

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer, das ist klar. Trotzdem sollte mal drüber nachgedacht werden, die Löhne für alle auf ein Niveau zu setzen, von dem man ohne Probleme leben kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrenung ist vorhanden, ansonsten auch ziemlich ok.

Kollegenzusammenhalt

In den kleinen Teams intern gut, mitunter sogar sehr gut. Will man aus dem kleinen Kreis raus, vergiss es!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Ist soweit in Ordnung, könnte aber besser sein.

Vorgesetztenverhalten

Kein Kommentar wäre am Besten. Arrogant, von oben herab, geringschätzig. Keinerlei Würdigung der Arbeitnehmer, die ja schließlich die Kohle ran schaffen.

Arbeitsbedingungen

Man hat, was man braucht um seine Arbeit zu machen. Nur die Idee mit dem Großraumbüro war daneben. Dies dient sowieso nur der GF zum Stalking.

Kommunikation

Man bekommt gesagt, was man zu tun hat. Sonst bitte Klappe halten. Da wird man schon mal für Lachen blöd angeschaut.

Gleichberechtigung

Bei Männern alles gut. Als Frau nur, wenn du ein Mannsweib bist, man also kaum einen Unterschied siehst. Oder wenn man knapp bekleidet ist, dann ist alles super!

Interessante Aufgaben

Ja, das schon. Aber ohne fründliche Einarbeitung nicht wirklich möglich. Und das machen nicht etwas die Bereichsleiter, nein. Da müssen die kleinen Angestellten ran, zusätzlich zu ihrem eigenen Pensum.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für mich ist es zu spät hier etwas positives zu schreiben aber ich bin mir sicher wenn die Geschäftsführung es sich zu Herzen nimmt, wird sich das ändern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wurde alles gesagt

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

super schlecht, Würdigung 0, Freundliche Worte 0, Vertrauen 0. So ein Arbeitsgeber braucht keiner. Massenhafte Arbeiterkündigungen innerhalb kürzester Zeit, ganze Abteilungen haben gekündigt und es hat immer noch nicht klick gemacht, schade für all die, die noch da sind.

Wachen sie in der Chefetage endlich auf!!! Nur durch die Mitarbeiter gibt es Kunden, nur durch Mitarbeiter können sie ihren Luxus führen.

Ein kleines Dankeschön wäre wohl mindestens angebracht, statt peitsche und verdorbenes Brot.!!!

Image

Schlechtes Image und von wegen, es sei armselig anonym im Portal sich schlecht zu äußern. Ich habe es auch dem oberen gesagt, erntete schreierei und absolute ignoranz.

Außerdem finde ich es total lächerlich das Mitarbeiter auf einmal angehalten werden positive Bewertungen zu schreiben weil man die Wahrheit nicht verkraftet. Aber all die weglaufenden Mitarbeiter DIE kann man nicht so einfach weg reden!

Work-Life-Balance

Punkt Hammerschlag und alkes rennt, denn jeder ist froh wenn er raus ist. Der Druck in der Firma kann man spüren und greifen.

Karriere/Weiterbildung

Stand A ...... 10 Jahre später.... Stand A. Außer man bildet sich am Wochende weiter, denn Freizeit hat man ja genug.

Kollegenzusammenhalt

Was für ein Zusammenhalt, jeder ist sich selbst der nächste und die Chefetage ist die schlimmste, denn die Fördern den Frustationslevel noch.

Umgang mit älteren Kollegen

Manchmal sollte man dazu besser nichts sagen aber ich denke die Leser können es sich schon denken.

Vorgesetztenverhalten

Immer von oben auf die kleinen (mit Ausnahme man kann saufen und oder trägt mini) dann wird man lächelnd belohnt in dem man mit einem Jasten Bier die Herren Geschäftsführung von A nach B transportieren darf. Im eigens dafür angeschafften Partybus, pardon Firmenfahrzeug für längere Fahrten und Transporte von größeren Geräten.

Arbeitsbedingungen

Joa, die Räumlichkeiten sind in Ordnung, Rechner, Schreibtisch slkes da.

Kommunikation

Keiner redet aber alke sind unzufrieden, informationen werden zurück gehalten, dass man selbst besser dar steht... so schafft man Teamwork!

Gehalt/Benefits

Mindestlohn zumindest für viele, die besonderen Schäfchen erhalten natürlich den Lohn, der eigentlich auf die Fleißigen verteilt werden.
Prämien ist ein Thema, die sind unerreichbar hoch, na so ein Zufall aber auch. Wer hätte sich sowas denn vorstellen können.

Gleichberechtigung

Saufkumpanen und Mini vs. Fadt Rentner und Buckel krumm schaffer.

Die vielen Kündigungen sprechen für sich.

Interessante Aufgaben

Sehr interessant, Belastung bis zur psychischen Grenze, denn nur mit Druck und Peitsche, läuft der Esel vor dem Karren schnell.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Arbeitsumfeld und gutes Miteinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung könnte besser sein. Keine Sozialleistungen.

Verbesserungsvorschläge