6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mieser Laden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Rüsselsheim am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Am besten schliessen
Arbeitsatmosphäre
Wenn die Leitung vor Ort war wurde von ihr miese Stimmung gemacht, beschimpft und beleidigt Mitarbeiter
Image
Nicht nur Mitarbeiter reden schlecht, auch die Patienten
Work-Life-Balance
Ständiges einspringen, mit nächtlichen Anrufen muß gerechnet werden
Kollegenzusammenhalt
War sehr gut, leider wird es von Seiten der Leitung nicht erwünscht sich untereinander gut zu verstehen
Vorgesetztenverhalten
Die Leitung interessiert sich nicht für die Mitarbeiter, respektlos Mitarbeitern gegenüber
Kommunikation
Sehr schlechte Erreichbarkeit, daher schlechte Kommunikation
Gehalt/Benefits
Miese Bezahlung, keine Gehaltserhöhung, kein Weihnachts-und Urlaubsgeld,lächerliche Zuschläge an Wochenenden und Feiertagen
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber zahlt weit unter Tarif, Weihnachten und Silvester wird bei Bedarf als ganzer Urlaubstag berechnet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rüsselsheim am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr in Mitarbeiter investieren anstatt in Fremdfirmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Rehbein, 4.7 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rüsselsheim am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Anerkennung der Arbeit, attraktive Zusatzleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personal mangel im griff zu behalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Klub für Auserwählte unter der Führung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung in Rüsselsheim am Main gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Besser geht immer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Rüsselsheim am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nie wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Rüsselsheim am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rehbein durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Rehbein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rehbein als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.