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Reif 
& 
Kollegen 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Reif & Kollegen die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Reif & Kollegen
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Reif & Kollegen
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    75%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

außer Branchenbucheinträge

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehme und meist recht entspannte Arbeitsatmosphäre. Regelmäßige Team-Events und Team-Mittagessen stärken den Zusammenhalt und schaffen ein positives Arbeitsklima. Da hat man (fast) gar keine Lust, alleine im Home Office zu sitzen. Vorschläge und Verbesserungen werden gerne gehört und meistens auch direkt umgesetzt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man hilft sich gegenseitig, vor allem wenn es mal zeitlich knapp wird

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

So gut wie keine Überstunden, private Termine können gut in den Arbeitstag integriert werden

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abwechslungsreiche Kunden und Projekte, hier wird es nie langweilig (und wenn doch - selbst Schuld ;))

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meistens ohne Überstunden, ziemlich gut

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