4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Reifenhaus Caspar Wrede GmbH Bewertungen
Reifenhaus
Caspar
Wrede
GmbH
Münster und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich mache eine Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Reifenhaus Caspar Wrede GmbH in Münster absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die entspannte und familiäre Arbeitsatmosphäre, alle kommen gut miteinander aus
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildungsvergütung
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Lohn an Azubis auszahlen ansonsten alles super
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Besser in einer anderen Firma bewerben....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Reifenhaus Caspar Wrede GmbH in Steinfurt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dafür reichen die Zeilen hier nicht.....
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter respektvoller behandeln
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist nur knapp über dem Mindestlohn und das bleibt auch so.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen fallen einem in den Rücken.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich mit dem Gehalt der schlimmste Punkt.
Interessante Aufgaben
Immer andere Fahrzeuge an denen man arbeiten konnte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nach dem Motto, nach außen Hui, nach innen Pfui.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Reifenhaus Caspar Wrede GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird vielfreiheit gewährt. Man bekommt keinen Druck aus der Führung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geringes Gehalt, wenig Urlaub. Arbeiter haben zu viele Aufgabenfelder die Sie alleine bearbeiten müssen. Entscheidungen werden über den Köpfen der Mitarbeiter getätigt. Man bekommt erst in der letzten Sekunde Bescheid was passiert. Absprachen werden von der Führung nicht gehalten!
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter schätzen, motivieren und besser entlohnen. Strukturen vorgeben und nicht nach dem Motto "das wird schon irgendwie" alleine stehen lassen. Nicht nur aus Firmensicht den Markt betrachten sondern auch aus Kundensicht Entscheidungen treffen.
Arbeitsatmosphäre
Bis auf die Saison, herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre
Image
Ich kenne keinen Mitarbeiter der sich gut über diese Firma ausgesprochen hat.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es für Monteure, aber das übernehmen eines weitere Aufgabenfeldes wird nicht entlohnt. Karriere kann man hier nur durch Onkel-Tante geschäfte machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Über das Gehalt darf man ja normalerweise nicht sprechen. Aber bei dem, was die Mitarbeiter hier bezahlt bekommen kann man nur die Hände vor dem Kopf zusammen schlagen. Azubis werden ausgebeutet und Gesellen mit einem Gehalt knapp über Mindestlohn an der kurzen Leine gehalten.
Kollegenzusammenhalt
Arbeitskollegen halten zusammen, aber es gibt ein paar Ausnahmen wo man vorsichtig sein muss was man sagt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden abgefertigt und degradiert.
Vorgesetztenverhalten
Es werden Versprechungen nicht gehalten und wenn gibt es nur negatives zu kritisieren. Erfolge werden garnicht gewürdigt. Es hätte ja besser sein können...
Kommunikation
Die, die Informationen am ehesten benötigen, erfahren es als letztes.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben gibt es, da immer wieder neue Fahrzeuge auf den Markt kommen. Aus der internen Sicht macht man bei neuen Aufgaben, die andere nicht schnell genug bearbeiten können und hat sich damit ein neues Aufgabenfeld geschaffen, was im Nachhinein einfach nur Mehrarbeit ist.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Reifen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Reifenhaus Caspar Wrede GmbH in Münster gearbeitet.
Kommunikation
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Reifenhaus Caspar Wrede durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Reifenhaus Caspar Wrede als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Reifenhaus Caspar Wrede als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.