Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei reima airconcept die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Überstunden wurden gerne gesehen und wenn man mal nicht bereit dazu war, wurde man zu einem Gespräch nach dem nächsten geladen.
Die Kollegen/Kolleginnen waren prima. Es war ein Geben und Nehmen und jeder ist für jeden eingestanden.
Professionelle Mitarbeiterführung ist etwas anderes und da ein absolutes Fremdwort.
Die Geschäftsführung kommt erst mit Entscheidungen bzw Veränderungen wenn es schon "zu spät" ist. Mitarbeiter werden in den wenigsten Fällen mit einbezogen.
Die Kollegen/Kolleginnen damals waren super, aber die Chefs haben nur Geld und Gewinn im Kopf.