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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Patzige Absage

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Auszubildende Tourismuskauffrau beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der AG schreibt sehr patzige Absagen. Eine geeignete branchenübliche Kommunikation mit dem Unternehmen ist nicht möglich. Als Bewerber ohne Abitur, wird man nicht ernst genommen. Trotz mehrfacher Nachfrage hat sich dieses nicht gebessert.
Ein persönliches Gespräch wurde direkt verweigert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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