Ihr Unternehmen?

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Reiser 
Simulation 
and 
Training 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Naja

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Reiser Simulation and Training GmbH in Berg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kantinen Damen machen einen Top Job

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation
Gehalt
Arbeitszeit Aufteilung
Versprechen die nicht gehalten werden
Man bewirbt sich auf eine Stelle und wird nicht als Fachkraft sondern so gesehen als Helfer dann eingestellt.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Es gibt Kollegen mit denen die Arbeit Spaß machte. Viele Mitarbeiter haben die Nase ziemlich weit oben

Kommunikation

Nicht wirklich vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Ist ok

Work-Life-Balance

40Std Woche mit Gleitzeit
Gejammert wird allerdings trotzdem wenn man früher geht und seine Stunden hat.
Auch mit plus Stunden am Tag nachhause gehen ist das Gejammer Groß

Vorgesetztenverhalten

Kooperativ Klärung bestimmter Themen nicht vorhanden

Interessante Aufgaben

Kommt auf die Abteilung an
Sonst immer das selbe

Gleichberechtigung

Älter Kollegen ( Länger im Betrieb )werden bevorzugt bekommen höheren Anteil bei der Gewinn Ausschüttung am Ende des Jahres
Dürfen kommen und gehen wann sie wollen.

Umgang mit älteren Kollegen

(Angehörigkeits Zeit) bevorzugt machen selber nichts geben Arbeit nur ab

Arbeitsbedingungen

Gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut

Gehalt/Benefits

Gehalt unter Durchschnitt kein Urlaubs-Weinachtsgeld Gewinn Ausschüttung fällt aus je nach dem wie der Abteilung Leiter jemanden gerne hat ä.

Image

Passt

Karriere/Weiterbildung

Passt

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Arbeitgeber-Kommentar

Clarissa Bulla*Human Relations Manager

Liebe ehemalige Mitarbeitende,

Vielen Dank für Deine Bewertung. Es ist deutlich geworden, dass Du verschiedene Herausforderungen erlebt hast, deren Umfang uns in dieser Form bislang nicht bekannt war.

Wir nehmen Deine Hinweise ernst, werden diese sorgfältig analysieren und mit den zuständigen Führungskräften besprechen, um gezielte Verbesserungen anzugehen.

Viele Grüße
Deine HR-Abteilung

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.