Unprofessionelle Einarbeitung, falsche Einschätzungen und verschlossene Türen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Netter Empfang...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
....vor dem sehr schlechten Abgang.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte Neue ihren Qualifikationen nach einsetzen und nicht an gerade freien Stellen und sich dann wundern, dass nach kürzester Zeit noch kein Wunder a la Wollmilchsau passiert ist, obwohl man sich alle Mühe gibt und es doch nicht reicht, da nicht genug Zeit zum Einarbeiten ist.
Und auch falsche Unterstellungen machen die Situation nicht besser....da wird flache Hierarchie echt flach.
Und wenn Mitarbeiter am Arbeitplatz in Tränen ausbrechen, dann stimmt an der Stelle wohl etwas nicht und man sollte dort tätig werden und nicht dezent wegsehen.
Mehr auf die neuen Mitarbeiter eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Nachdem ich mich 2 x mit offener Türe mit jemandem in seinem Büro unterhalten habe und mir das negativ ausgelegt wurde, obwohl die "persönliche Unternehmenskultur" ja so hoch gestellt wurde, war mir auch klar, warum alle Bürotüren immer zu waren, wenn jemand zum "Dienstgespräch" kam.....
Image
So lala hatte ich den Eindruck.
Work-Life-Balance
Klang zumindest halbwegs.
Kollegenzusammenhalt
Ich hatte das Gefühl der Grüppchenbildung.
Es gab einige, die nur durch Tränen und Verzweiflung ans Ziel gekommen sind...das sagt sehr viel über ein Unternehmen aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz gut hatte ich den Eindruck.
Vorgesetztenverhalten
Zu flache Hierarchie....rein und raus, wenn die Nase nicht passt ohne zu fragen, was mit haltlosen Unterstellungen ist.
Arbeitsbedingungen
Viel Druck auf Tempo, einige nah am Burn Out.
Kommunikation
Ließ sich in der kurzen Zeit schwer feststellen. Die paar direkten Koleginnen waren sehr nett und hilfsbereit.
Gehalt/Benefits
Angemessen