Reko 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine sehr wertschätzende Rückmeldung sowie für die Zeit, die du dir für diese Bewertung genommen hast. Es freut uns besonders, dass du Transparenz, klare Strukturen, Eigenverantwortung und den starken Zusammenhalt bei Reko so positiv erlebst.

Gerade der Hinweis, dass sich niemand „verliert“, sondern jede und jeder zählt, ist ein schönes Zeichen dafür, dass unser Anspruch an partnerschaftliche Zusammenarbeit und ein respektvolles Miteinander im Alltag spürbar wird. Dass du dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kannst und die Arbeit als abwechslungsreich und inspirierend empfindest, bestätigt uns in diesem Weg.

Deine Einschätzung zur Arbeitsatmosphäre und zur Zusammenarbeit greifen wir ebenfalls bewusst auf. Unser Zusammenarbeitsrahmen soll Orientierung geben und den Austausch erleichtern – gerade in einer Phase, in der wir uns als Unternehmen aktiv weiterentwickeln und transformieren. Dass dabei immer wieder Stolperstellen auftreten können, sehen wir als Teil dieses Prozesses und als wertvolle Lernfelder, an denen wir kontinuierlich arbeiten.

Auch dein positives Feedback zur Kommunikation, zur Führung sowie zu den flexiblen Arbeitsbedingungen nehmen wir dankend an. Eigenverantwortung, Vertrauen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, sind für uns zentrale Bestandteile einer modernen Zusammenarbeit.

Vielen Dank für deine Offenheit und dein Engagement.

Schön, dass du Teil von Reko bist und unsere Entwicklung aktiv mitbegleitest!

Dein Reko‑Team

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine ausführliche und reflektierte Bewertung sowie für die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Deine Rückmeldung vermittelt ein insgesamt differenziertes Bild mit klaren Stärken und nachvollziehbaren Entwicklungsfeldern – das schätzen wir sehr.

Besonders freut uns, dass du Aspekte wie interessante Aufgaben, Gleichberechtigung sowie unser Umwelt- und Sozialbewusstsein sehr positiv bewertest. Diese Punkte sind fester Bestandteil unserer Unternehmensausrichtung und unseres Anspruchs, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Verantwortung, partnerschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung aktiv gelebt werden.

Deine Einschätzung zur Kommunikation greifen wir bewusst auf. Unsere Zusammenarbeit basiert auf einem klar definierten Rahmen, der Transparenz, abgestimmtes Handeln und Eigenverantwortung fördern soll – unter anderem durch klare Zuständigkeiten, verbindliche Abstimmungen und bewusst gestaltete Nahtstellen zwischen Teams, an denen Zusammenarbeit entsteht und Verantwortung ineinandergreift. Dieser Rahmen ist ein zentraler Bestandteil unserer strategischen Ziele und darauf ausgelegt, auch im hybriden Arbeitsumfeld eine verlässliche, nachvollziehbare und für alle Beteiligten gut verständliche Zusammenarbeit zu ermöglichen. Dass dies noch nicht überall gleich gut erlebbar ist, ist uns bewusst, und wir arbeiten aktuell gezielt daran.

Auch deine Bewertungen zur Arbeitsatmosphäre, zum Kollegenzusammenhalt, zur Work‑Life‑Balance sowie zu Karriere‑ und Entwicklungsmöglichkeiten nehmen wir aufmerksam wahr. Persönliche und fachliche Entwicklung ist für uns ein zentraler Bestandteil der Zusammenarbeit. Unser Anspruch ist es, Zukunftsfähigkeit aktiv zu gestalten – durch ein Klima, in dem sich jedes Teammitglied gesehen fühlt, Verantwortung übernehmen kann und persönlich wie fachlich wächst. Dass dieses Erleben im Alltag manchmal unterschiedlich ausfällt, ist ein wertvoller Hinweis für unsere weitere Entwicklung.

Vielen Dank für deine Offenheit und die konstruktiven Impulse. Sie helfen uns dabei, unsere strategische Ausrichtung weiter mit Leben zu füllen, Stärken auszubauen und dort gezielt nachzusteuern, wo Prozesse, Strukturen oder Kommunikation noch klarer werden können.

Schön, dass du bei uns bist und gemeinsam mit uns die Zukunft der Reko gestaltest!

Dein Reko‑Team

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke zu teilen. Auch wenn deine Bewertung kritisch ausfällt, schätzen wir dein Feedback sehr – denn es zeigt uns, wo wir als Arbeitgeber weiter wachsen können.

Es freut uns, dass du den Zusammenhalt im Team und die Aufgaben bei Reko positiv erlebt hast. Das sind Aspekte, die uns besonders wichtig sind.

Deine Hinweise zu Themen wie Kommunikation, Führung, Arbeitsorganisation und Entwicklungsmöglichkeiten nehmen wir sehr ernst. Wir arbeiten aktuell intensiv daran, unsere Zusammenarbeit weiterzuentwickeln und im Alltag mehr Klarheit, Transparenz und Verlässlichkeit zu schaffen. Diese Weiterentwicklung ist Teil unserer strategischen Organisationsentwicklung: Wir gestalten Reko bewusst in Richtung digitales Arbeiten, mehr Eigenverantwortung und flachere Hierarchien – mit dem Ziel, unsere Zusammenarbeit langfristig zu stärken.

Den Punkt, dass wir teilweise „zu administrativ“ wirken, können wir nachvollziehen. Gleichzeitig gilt: Selbstorganisation braucht klare Leitplanken, gemeinsame Spielregeln und verlässliche Prozesse. Struktur ist für uns kein Selbstzweck, sondern die Grundlage dafür, dass eigenverantwortliches Arbeiten gut funktioniert – und dass Lösungen nachhaltig tragen und Mitarbeitenden im Alltag wirklich helfen.

Auch Weiterbildung unterstützen wir ausdrücklich. Persönliche und fachliche Entwicklung ist ein zentraler Bestandteil unserer Zusammenarbeit – und wir fördern Qualifizierungen, die Mitarbeitende in ihrer Rolle und Entwicklung sinnvoll weiterbringen.

Dass bei dir dennoch der Eindruck entstanden ist, es werde „viel geredet und wenig umgesetzt“, bedauern wir. Wir nehmen das als Ansporn, Fortschritte künftig noch sichtbarer zu machen und Veränderungen klarer zu kommunizieren.

Wenn du deine Perspektive in einem persönlichen Austausch vertiefen möchtest, erreichst du uns jederzeit unter personal@reko.de.

Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute – beruflich wie privat.

Dein Reko‑Team

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine großartige Bewertung und die wertschätzenden Worte! Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei Reko so wohlfühlst und insbesondere unsere Kultur der Mitgestaltung, Menschlichkeit und Eigenverantwortung schätzt.

Dass du dich gesehen und gehört fühlst, deine Ideen einbringen kannst und Raum zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung bekommst, bestätigt uns in unserem täglichen Tun und unserem gemeinsamen Anspruch, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das von Vertrauen und echter Zusammenarbeit geprägt ist.

Dein Feedback ist für uns nicht nur motivierend, sondern auch ein wertvoller Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur. Danke, dass du Teil unseres Teams bist – gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem Vielfalt, Vertrauen und Mitgestaltung nicht nur möglich, sondern gelebte Realität sind.

Schön, dass du bei uns bist und mit uns die Zukunft der Reko gestaltest!

Viele Grüße
Dein Team der Reko

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein tolles Feedback – und das Vertrauen, das darin zum Ausdruck kommt.
Es freut uns sehr, dass du deine Zeit bei uns als so positiv empfindest. Genau ein solches Miteinander und Entwicklungsklima möchten wir schaffen – geprägt von Engagement, Offenheit und gegenseitiger Unterstützung.

Dabei arbeiten wir kontinuierlich daran, unser Arbeitsumfeld so angenehm und förderlich wie möglich zu gestalten.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben liegt uns sehr am Herzen, da sie wesentlich zur Zufriedenheit und Gesundheit unserer Kolleg:innen beiträgt. Wir arbeiten kontinuierlich daran unsere Angebote und Rahmenbedingungen weiterzuentwickeln. Dazu fördern wir eine offene Feedbackkultur und möchten dich gerne dazu ermuntern unsere internen Kanäle (z.B. das Sprachrohr) zu Verbesserungsvorschlägen zu nutzen.

Schön, dass du Teil unseres Teams bist – wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!

Viele Grüße
Dein Team der Reko

Vielen Dank für Deine Bewertung und Dein Feedback!

Es tut uns leid, wenn Deine Erfahrungen bei uns anders waren als erwartet. Wir sind stets daran interessiert, unsere Arbeitsweise und Prozesse weiterzuentwickeln und zu verbessern.

Falls Du noch spezifische Eindrücke oder Anregungen hast, würden wir uns freuen, wenn Du diese mit uns teilst.

Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute und viel Erfolg!

Beste Grüße

Vielen Dank für Dein Feedback!
Wir schätzen Deine Anmerkung zu den Meetings und werden weiterhin darauf achten, dass sie effizient und zielführend gestaltet sind.

Deinen Vorschlag, auch die Mitarbeitenden durch Coaching zu fördern, nehmen wir gerne auf. Wir sind überzeugt, dass die Weiterentwicklung aller Teammitglieder ein wichtiger Bestandteil unseres Erfolges ist und werden prüfen, wie wir dies noch gezielter und umfassender gestalten können.

Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Deine Gedanken mitzuteilen. Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute und viel Erfolg!

Beste Grüße

Vielen Dank für Deine positive Bewertung!

Es freut uns sehr, dass Du mit Deiner Erfahrung bei uns so zufrieden bist. Dein Feedback zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Natürlich arbeiten wir kontinuierlich daran, uns weiter zu verbessern, um Dir und allen anderen KollegInnen eine noch bessere Arbeitsumgebung zu bieten.

Falls Du Verbesserungsvorschläge hast oder etwas anmerken möchtest, sind wir jederzeit offen für einen konstruktiven Austausch. Wir freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit!


Beste Grüße

Vielen Dank für dein Feedback.

Es ist schade, dass wir nicht die Erwartungen an Führung und Zusammenarbeit erfüllen konnten, die du dir gewünscht hast. Nicht immer passen der individuelle Anspruch und die Unternehmenskultur optimal zusammen – das ist völlig normal. Umso mehr freut es uns, dass du dein Team positiv erlebt hast.

Wir wünschen dir für deine berufliche Zukunft viel Erfolg und ein Umfeld, das perfekt zu dir passt.

Beste Grüße