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2 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Zufrieden aber sehr viel Überstunden durch zu wenig Personal

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Belm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überstunden Konto flexible Arbeitszeiten in meiner Abteilung und mehr Arbeit wird extra vergütet(sonst würde es auch keiner machen)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeiter werden nicht wertgeschätzt und die oberste Führung ist zu blind dafür vor lauter Geld

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen Führung und Arbeiterklasse


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Keine Führungsqualität in den Abteilungen

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Belm gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

-Austausch der Vorgesetzten
-Fortbildungen für die Mitarbeiter
-Einführen von Mitarbeitergesprächen in einem Zyklus
-Kommunikation sollten nicht nur von oben nach unten funktionieren, ohne Mitarbeiter läuft auch der Laden nicht

Arbeitsatmosphäre

Keine Möglichkeit mit Aufgaben zu wachsen oder innerhalb der Organisation etwas zu verbessern, umdenken führt zu Problemen.

Image

Führungslos, getreu dem Motto "Planlos ging der Plan los"

Work-Life-Balance

keinerlei Flexibilität im Büro, Unstimmigkeiten sind vorprogrammiert.

Karriere/Weiterbildung

Versteht man sich gut mit dem Vorgesetzen ist es möglich ansonsten keine Möglichkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Nettes Team und Kollegen

Vorgesetztenverhalten

könnte ich Minuspunkte geben wäre es hier angebracht. Vorgesetzte sind der Position nicht angebracht und haben keinerlei Wissen von Führung der Mitarbeiter. Wer sich fügt bleibt wer sich nicht fügt wird über kurz oder lang gehen.

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten sind okay und die Ausstattung passt. Es ist halt kein Start-Up

Kommunikation

Kommunikation mit den Vorgesetzten sind sehr schlecht, Kritik wird nicht gern gesehen.

Gehalt/Benefits

Okay aber besser geht immer.

Interessante Aufgaben

Eintönige Aufgaben, keine Möglichkeit in neue Aufgaben einzutauchen.

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